【倉敷/経験者採用】自動車業界へのDX提案※製造業DX/転勤無/有給取得率90%と働きやすい環境【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社プラス [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 岡山県
掲載開始日:2024/10/24 更新日:2024/10/24
仕事内容
【倉敷/経験者採用】自動車業界へのDX提案※製造業DX/転勤無/有給取得率90%と働きやすい環境
【自動車分野を中心に、製造メーカーの機械オートメーション(省力化・自動化)、検査工程への設備導入や改善など、提案段階から一気通貫型で全てをトータルサポート/飛び込み営業なし/マネジメント経験も積める/有給取得率90%超】
■業務詳細
・既存設備の改善・改良提案
工場内の作業分析をさせていただき、作業効率化アップ、生産性アップのための提案を行います。
・自動化・省力化に向けた提案
作業負担等のお悩みに対し、製造ライン自動化、コストダウン、現状改善等のご提案も可能です。
・受注案件の管理業務
→顧客と社内の技術職との橋渡し役を担って頂きます。
・プロジェクトの推進まとめ
・人材の育成教育指導
■働く環境
営業手法:新規開拓もお任せします。手法としては、飛び込み営業ではなく既存先等から情報を得て、開拓していくイメージです。
ノルマや訪問件数:ノルマはなく、1日何件訪問するなどはありません。
担当エリア:現在は北九州〜愛知までが多いですが、更に広げていく方針です。
出張:普段は岡山県内です。3ヶ月に1〜2回程発生する見込みです
■組織構成
営業2名:60代と40代後半が在籍されております。
■当社について
◇当社は、「冶具&機械のプロフェッショナル」として、さまざまな業種のメーカーで使用される自動化設備や機械設備、各種専用治具の設計から製作、現地据付、さらに各種機械加工部品の加工を行っています。
◇自動車業界向け溶接設備や冶具設計、造船業界向け設備など、特定業界に偏ることなくリスク分散している点が特徴で、主に同グループの長山鉄工所で受注した各種生産設備の開発・設計業務や、一部、外部企業の請負業務や保守・メンテナンス業務も行っています。
◇搬送設備や各種装置など、部品精度、組付け精度を保証しながら、「スピード」を重要コンセプトとして掲げており、フレキシブルでコンパクトなプロ技術を持ってお客様のニーズに対応し、企画、提案しています。
◇また近年では、設計、設置だけではなく、修理や保守やメンテナンスなどにも力を入れており、開発から維持まで一貫対応が顧客に支持されています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・営業経験をお持ちの方、もしくはサービスエンジニア・セールスエンジニアの経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜320,000円
固定残業手当/月:5,000円〜10,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
255,000円〜330,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収には賞与を含みます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 岡山県
<勤務地詳細>
本社
住所:岡山県倉敷市福田町浦田501-134
勤務地最寄駅:JR山陽本線/倉敷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業時間:
・全社平均…月0〜20時間
・営業・現場平均…月10時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:ガソリン代として支給
家族手当:特別給与として支給
住宅手当:特別給与として支給
社会保険:■社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度あり(60歳以上は1年ごとの契約更新)
<教育制度・資格補助補足>
-
<その他補足>
■役職手当
■職務手当
■有給休暇(30分単位での取得可能)
■在宅ワーク・TELワーク(一部導入)
■BBQ、懇親会など(自由参加です。会社が一部補助)など
<雇用形態補足>
期間の定め:無
・常勤
<試用期間>
6ヶ月
当期間での待遇に変更はありません
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日
※1週間の勤務日数は5日
※日祝休み(その他:会社カレンダーによる)
GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産休・育休制度(取得実績あり)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社プラス
- 業種
- 重電・産業用電気機器(メーカー)
- 事業内容
- ■会社概要:
「冶具&機械のプロフェッショナル」として、さまざまな業種のメーカーで使用される自動化設備や機械設備、各種専用治具の設計から製作、現地据付、さらに各種機械加工部品の加工を行っています。
自動車業界向け溶接設備や冶具設計、造船業界向け設備など、特定業界に偏ることなくリスク分散している点が特徴で、
主に同グループの長山鉄工所で受注した各種生産設備の開発・設計業務や、一部、外部企業の請負業務や保守・メンテナンス業務も行っています。