【中目黒/プロスポーツチームの運営経験者歓迎】イベントの広報・PR◆残業30h/土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】
TSP太陽 株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/11/04 更新日:2024/11/04
仕事内容
【中目黒/プロスポーツチームの運営経験者歓迎】イベントの広報・PR◆残業30h/土日祝休
【オクトーバーフェスやテレビ朝日夏祭り等実績多数/創業100年を迎えるイベントトータルプロデュース企業/年間休日125日/残業30時間程度】
■業務内容
イベントを中心とした企画立案及びプレゼンテーション、実行までをお任せいたします。主には集客に関わるコミュニケーション部分を担当していただきます。
《具体的な業務内容》
・主催者(またはクライアント)からの仕様書や要望に沿った企画提案書を作成
・クライアントニーズに即したコンテンツ・デザイン提案の作成や外部ブレーンの方々への依頼対応
※受託後はクライアントと打ち合わせをしながら計画推進、進捗管理・現場管理を行います。
《配属部署について》
クライアントのイメージを視覚化・具体化し企画書に落とし込み、運用、広報、制作進行から現場までと幅広く対応し、感動を届けるイベントを追求していく部署です。
《業務の特徴》
・営業部門からの依頼により、企画制作のディレクション業務がスタートします。社内専門セクションや外部ブレーンと協業しながら、企画提案から制作推進〜現場対応まで対応いたします。また、別途、設計部門や施工部門もあり、物件の特色に応じてチームで業務を進めます。
・様々なイベント・事業社・地域のコミュニケーション戦略等に携わることができます。
■就業環境
本社オフィスは2020年に全面リノベーションし、フリーアドレス且つ遊び心のあるオフィスに生まれ変わっています。
■当社の特徴:
国際スポーツ大会を始め各種スポーツイベント、国や自治体主催のイベント・行事や、民間の音楽や食に関するイベントなど、企画、運営、会場設計・施工などを請け負う総合イベント会社です。設立以来、数多くの博覧会や国際イベントの開催に携わり、豊富なノウハウを蓄積し、感動空間づくりの独自技術を培ってまいりました。
◆受注先:官公庁、電通、博報堂、ADK、大広、ソニーミュージック、ミッドタウン、テレビ朝日など。案件の約半数が行政からの受注であり、競合も少ないため安定した業績をあげています。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・プロスポーツチーム等の組織運営・集客経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
465万円〜850万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):255,000円〜380,000円
<月給>
255,000円〜380,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※スキル・経験を考慮し決定します。
■昇降給:年1回
■賞与:年2回(6月・12月)
※支給実績:2021年度4.8ヵ月/2022年度6.0ヵ月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都目黒区東山1-17-16
勤務地最寄駅:東急東横線/東京メトロ日比谷線/中目黒駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
- 交通
- <転勤>
当面なし
総合職での採用のため全国転勤の可能性はありますが、現時点では想定していません。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
※8:00〜10:00までの間で30分単位で時差出勤制度あり。※残業は20〜30時間程度です。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給(非課税限度枠内)
家族手当:条件により支給
住宅手当:条件により支給(上限60,000円)
寮社宅:独身寮あり※入寮条件あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金・確定給付企業年金
<定年>
60歳
65歳まで嘱託社員として継続雇用
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・資格取得奨励金制度
・TSPカレッジ(eラーニング、階層別・職種別研修、手上げ式研修など)
<その他補足>
・リフレッシュ休暇(永年勤続10年・20年・30年/5日間)補助金有り
・時短勤務:育児・または介護による時短勤務制度あり
・感動体験支援制度(※年間有給休暇5日間以上取得で、旅行・イベント参加・観劇・結婚式参加などご自身が思う感動体験をレポート記載、提出いただくと5万円支給)
・TSP福祉共済会STEP
(健康診断・人間ドック補助、結婚・出産祝金、リフレッシュ休暇補助、貸付金など)
・財形貯蓄制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件変更無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇4日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
サマーホリデー(6〜10月で任意取得)、年末年始、慶弔・特別休暇など
※土日に休日出勤がある場合、翌月末までに振替休日を取得。
※年次有給休暇:入社直後4日付与、半年経過後10日付与
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- TSP太陽 株式会社
- 業種
- 広告・デザイン・イベント
- 事業内容
- 博覧会(国際・地方博覧会)、トレードショー(国際見本市、商品展示会)、フェア(物産展)、フェスティバル(記念行事、祭り)、セレモニー(各種式典)、スポーツイベント(国際競技大会)、文化イベント、コンベンションなど各種イベントの企画計画から、会場設計施工、事務局運営、会場運営管理、ディスプレイ、演出、ケータリング、マーチャンダイジング、設備機器備品のレンタル並びにイベント保険代理店業務を行っています。