さいたま市◆医療機器の在庫管理※未経験歓迎/専門知識不要◆賞与4か月・土日祝休み◆大手フクダ電子G【dodaエージェントサービス 求人】
フクダライフテック関東株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 転勤なし
- 埼玉県
掲載開始日:2024/11/04 更新日:2024/11/04
仕事内容
さいたま市◆医療機器の在庫管理※未経験歓迎/専門知識不要◆賞与4か月・土日祝休み◆大手フクダ電子G
【フクダ電子G/研修制度充実/転勤なし/インセンティブ制度/福利厚生充実/内資系大手の医療機器メーカー】【変更の範囲:会社の定める業務】
当社は医療機器のレンタル及び販売を行う会社です。主な取扱い製品は在宅で療養者が使用する医療機器になります。本ポジションでは商品管理に関する業務をお任せ致します。
■業務詳細
さいたま営業所倉庫にて在庫の管理を行って頂きます。具体的な業務は下記です。
・医療機器の有効期限管理
・医療機器の発注
・医療機器の仕入、検品作業
・医療機器の入出庫管理
・期限切れ医療機器の廃棄
・倉庫内整頓・軽作業
・医療機器のメンテナンス
・医療機器の修理工場への出荷
配属予定のさいたま営業所は約40名程の方が在籍しております。
■ある日のスケジュール
9:00 業務開始
午前中 商品の出庫手配
在庫確認・不足分の注文
倉庫の整頓
午後 医療機器の修理外注先への出荷
有効期限切れ医療機器の廃棄作業
営業所ミーティング参加(議題:機械のメンテナンス効率アップ取り組み)
17:30 退社
■入社後のサポート
入社後約3ヶ月程度の間に自社取扱い製品に関わる知識を最低限習得いただく他、在庫管理専用のアプリケーションがインストールされたPCを使用しますので、アプリの使用方法等のPCスキルの教育を受けていただきます。
※入社前の医療の専門知識は不要です!
■本ポジションで働く魅力
・営業活動に不可欠な「商品在庫」をコントロールし、利益を生み出す満足感を得られます。
・社会的に需要の大きい医療機器を商材として取り扱うことで高い社会貢献度を感じながら働くことができます。
・業務を通じて、社内外からありがとう(感謝)を頂くことができ、やりがいを感じながら働くことができます。
・能力や実績次第で昇給が可能となっており、年齢や社歴関係なく活躍できる環境です。
■当社について
長い歴史と実績を持つ医療機器メーカー、フクダ電子グループにて在宅治療関連の医療機器を展開しています。当社は栃木/埼玉/群馬エリアを担当しており、地域に根差した事業を展開しています。高齢化社会でニーズの高まっている「在宅医療」という分野に大きく貢献できるポジションです。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
◇◆◇業界未経験歓迎です!◇◆◇
■必須要件:
・PCスキル(EXCEL)をお持ちの方。
・関連部署(営業担当者、事務担当者)と業務上必要なコミュニケーションをとれる方。
・向上心を持って改善提案ができる方。
■歓迎要件
・倉庫管理業務の経験がある方。
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
300万円〜519万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):164,450円〜288,450円
<月給>
164,450円〜288,450円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
・年収構成:月収12ヶ月分+賞与(4ヶ月分)+諸手当
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 埼玉県
<勤務地詳細>
本社
住所:埼玉県さいたま市中央区鈴谷2-760
勤務地最寄駅:埼京線線/南与野駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:なし】
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 転勤なし
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間20分)
休憩時間:70分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
・休憩時間:70分
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:30,000円まで/月
家族手当:扶養手当あり
住宅手当:社内規定あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:3年以上勤務者
<教育制度・資格補助補足>
OJT中心
<その他補足>
健康保険、介護保険、厚生年金、企業年金基金、雇用保険、労災保険、報奨金制度、持株会制度、社員旅行、住宅手当、扶養手当、資格手当、保養所(軽井沢) 等
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇・条件に差異はございません。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数114日
・週休2日(但し月1回の土曜出勤あり)、日曜祝日、夏期休暇(4日間)、GW、年末年始休暇、創立記念日(10/1)
・有給休暇(入社6カ月経過後に10日付与)
・慶弔、特別休暇 等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- フクダライフテック関東株式会社
- 業種
- 医療機器(メーカー)
- 事業内容
- ■ビジョン:日本の急速な少子高齢化は、国民の将来にわたる「安全・安心・快適」に暮らしたいというニーズを一段と高めており医学医療分野の進歩発展が求められています。また昨今の医療機器産業は、国際競争力強化のために国の重要な産業ビジョンとして捉えられています。こうした医療環境と社会的機運をフクダグループの追い風とし、個性的な製品開発の連続はもとより、喫緊のテーマ事業として「ITの更なる活用」「機器の安全性の促進」「在宅医療事業の拡大」「予防医療の深耕と充実」そして医療施設の現場における新しいニーズに応える「ソリューションサービス事業」を提供します。