◇即戦力◇【千歳・苫小牧】設備メンテナンス・保全スタッフ ◆北海道発グローバル企業◆【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ダイナックス [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 札幌市 、その他北海道
掲載開始日:2024/11/04 更新日:2024/11/04
仕事内容
◇即戦力◇【千歳・苫小牧】設備メンテナンス・保全スタッフ ◆北海道発グローバル企業◆
【事業強化に向けた複数名の増員採用/世界中の自動車メーカーと取引!/社員数1300名を超える北海道を代表するグローバルカンパニー】
■職務概要:
自動車・建設産業用機械などの摩擦機能部品を製造している当社にて、生産設備の故障・修理・PLC(シーケンサー)プログラム変更・予備保全・設備改善をお任せします。
電気や機械の知識・技術のある、エキスパートが揃っています。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■詳細:
(1)工場設備の機械・電気に関する保守、管理、計画立案(修理や外注業者とのやり取りを含む)
(2)省エネルギーに関する各種対策の立案、実施、調査など
■組織構成:
配属予定部門は、千歳・苫小牧の2拠点で展開しています。
各拠点15名ほどが業務に取り組んでおり、経験・知識が豊富なベテラン社員が各拠点5名ほどずつ在籍しています。
\\魅力ポイント//
【昨年度賞与実績 平均5ヶ月以上】
【年末年始やGW、夏季休暇など各9〜10日程度の連続休暇】
【2023年度に給与一律1万円/月引上】
【社員食堂あり】
千歳地区 及び 苫小牧地区に社員食堂があります。
低価格でボリュームのあるおいしい日替り定食が楽しめます。昼はもちろんのこと、夜も夜勤者のために営業を行っています。
【事業所内保育園あり】
働くお父さん・お母さんを支援するため、2002年事業所内保育施設を開園しました。専任の保育士、栄養士、調理士が配属されています。
【全社教育と部門教育 両輪の人財育成】
ダイナックスでは、「全社教育」として、階層別研修、スキルアップ研修(自ら学びたい科目を選択し受講)を実施しています。 また、専門知識を学ぶ「部門教育」を各部門で実施し、教育計画に基づき、社内外での人財育成を推進しています。
その他の施策として、新入社員一人ひとりに先輩をつけて育成・フォローを行う「OJTリーダー活動」、グローバル人財育成のため、社内に外国人講師を招き開催している「語学講座」や、「海外研修制度」などがあります。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>
■必須条件:
・機械や電気設備のメンテナンス、保全経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
480万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円〜420,000円
<月給>
220,000円〜420,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■上記の年収には夜勤手当や残業代を含む
■賞与:年2回/計5.35ヶ月分(前年度実績)
■技能に応じスペシャリスト手当(弊社規定)を支給(15000〜90000円)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 札幌市 、その他北海道
<勤務地詳細1>
苫小牧工場
住所:北海道苫小牧市柏原6-183
勤務地最寄駅:JR線/沼ノ端駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
千歳工場
住所:北海道千歳市上長都1053-1
勤務地最寄駅:JR千歳線/長都駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
■上記いずれかの工場に希望を加味して配属します
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 募集人数10名以上
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)(交替制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務パターン>
8:30〜17:30
20:30〜5:30
<その他就業時間補足>
■残業月30時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限なし)
家族手当:規程あり
寮社宅:単身用
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金制度あり
<定年>
60歳
再雇用制度あり
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■フォローアップ研修、英会話講座、海外研修制度
■TOEIC(R)テスト受験支援
■OJTリーダー制度
■新任監督者研修など
<その他補足>
■各種手当(役職手当、子女手当、残業手当、石油手当)
■財形貯蓄
■従業員持株会
■社内保育園・健康推進室
■制服貸与
■社員食堂
■会社所有マンション(単身用)
■スポーツクラブ
■会社契約の宿泊施設
※充実の福利厚生を整え、社員の働きやすい環境づくりに取り組んでいます。
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
期間中も、待遇に変動はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
■5勤2休(土日休み)と 4勤2休(その他)
■年末年始・GW・夏季休暇(各7〜10日程度の連続休暇)、有給休暇、慶弔特別休暇、 育児・介護休暇等
※休日出勤:必要に応じて可能性有/代休取得必須
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ダイナックス
- 業種
- 自動車・輸送機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
自社の独自技術を活用した摩擦機能部品の研究開発、設計、製造、販売事業を展開しています。
・自動車、二輪車、建設産業用機械、農業機械用のクラッチディスク、クラッチプレート、ブレーキディスク
・クラッチディスクやクラッチプレート組み込んだ、クラッチパック及びロックアップクラッチ
・マニュアル車向けのシンクロナイザーリング