募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
■下記いずれか必須
・ビルに関する知見をお持ちの方（ビルメンテナンスや設備・建築施工管理など技術職・不動産営業など）
・プロパティマネジメントのご経験

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
400万円〜500万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：257,000円〜277,000円
固定残業手当/月：40,000円〜50,000円（固定残業時間15時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
297,000円〜327,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収は月15時間分の固定残業手当月3万円（超過分別途支給）を含む
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月※業績貢献度に応じる）前年度実績3ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

横浜市、川崎市、その他神奈川県
＜勤務地詳細＞
神奈川支店
住所：神奈川県横浜市戸塚区品濃町549-2
勤務地最寄駅：横須賀線／東戸塚駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

交通

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 募集人数10名以上
• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 退職金制度

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間20分）
休憩時間：70分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■休憩：昼60分、15時より10分間■残業：月平均15時間程度

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月35,000円まで支給
家族手当：子供一人当たり12,000円
社会保険：社会保険完備
退職金制度：積立金制度（勤務開始４年目より）

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
研修、OJT

＜その他補足＞
■役職手当
■職務手当
■東急ハーベスト会員
■休憩室あり
■資格取得支援・表彰制度（宅地建物取引士資格取得時、報奨金10万円支給）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、待遇や勤務条件等に変更はありません。

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数118日

週休二日制/土曜　日曜　祝日　年末年始5日
※年6回の土曜出勤あり（月1回・四半期1回※4チーム当番制で毎月・四半期毎に全員出席会議）
有給休暇（6ヶ月経過後より10日〜最高20日）

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社千代田ビルマネジメント

業種

プラント・設備関連

事業内容

■事業内容：
プロパティマネジメント事業（ビル経営代行業務、ビル賃貸業務等）、ビルメンテナンス事業（清掃業務、設備管理業務、警備業務等）、リーシング業務、サブリース業務、コントラクションマネジメント業務、不動産仲介業（テナントの斡旋、土地・建物の仲介）、コンサルティング事業（ビルの経営に関するコンサルタント、デュー・デリジェンス等）