【三田】リーガルサービス部部長 ◆年休120日・土日祝/外資系企業・特許知財業界のパイオニア【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社デンネマイヤー [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 管理職・マネジャー
- 外資系企業
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/10/24 更新日:2024/10/24
仕事内容
【三田】リーガルサービス部部長 ◆年休120日・土日祝/外資系企業・特許知財業界のパイオニア
◇◆年休120日・自由で国際色豊かな社風◆◇
■業務概要:
日本市場におけるDennemeyer & Associatesサービスの組織をリードし、管理していただきます。当社のクライアントに対して高品質な知的財産サービスを提供し、クライアントとの信頼関係を維持・拡大し、マーケットでの影響力を高めていただきます。
■業務詳細:
・管轄するサービス全体のP&Lおよびバランスシートを管理しつつ、ビジネスの成長に貢献いただきます。
・顧客や関係者との良好な関係を築き、豊富な知財ビジネス管理経験を活用して、複雑で信頼性の高いB2Bソリューションを構築します。
・デンネマイヤーグループの戦略に沿って、適切な業績目標、KPI、OKRを設定、管理します。また品質管理を向上させるためにサービスを定期的に見直し改善します。
・デジタル化を含む継続的な業務改善とプロセスの最適化を通じて生産性を向上させます。
・変革型リーダーシップを発揮し、顧客中心のアプローチや革新、価値に基づいた目標に沿ってチームをリードします。
・ソリューションや製品の仕様、プロセスなどにおいた技術革新をチーム内で推進します。また他部門や海外チームとの積極的な連携活動を実施し、スケールメリット、クロスセリング、技術革新を実現します。
・会社の使命やグループの基本的価値観、または信頼と協力(コラボレーション)などの企業文化に基づき人材を育成します。また社内外の関係者に促進する役割を担います。
■業務の魅力:
・急成長する多国籍企業で、長期的なキャリアを築き、自身に合わせたキャリア形成が可能
・多様性に富んだ国際的なチームで、互いをリスペクトし個々の強みを活かせる職場環境
・フレックスタイム制やリモートワークなど、ライフスタイルに合わせた働き方が可能
・社員の個性を最大限尊重
・日々の業務を通じて、技術開発の本質である特許管理という社会性の高い事業でイノベーション創造に寄与できる
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・5年以上のマネージャー経験(法務部門、特に知的財産部門が望ましい)
・グローバルな環境の中で高い業績を出し向上させた実績
・市場の視点、および顧客との対話双方からの、顧客サービスのニーズを深く理解できるスキル
・シニアリーダーシップのビジョンや戦略を、持続的成長に適したソリューションに変換し、成長をリードする実績のある方
・知的財産管理システムに精通されている方
・出張可能な方
<語学力>
必要条件:英語中級
<語学補足>
ネイティブレベルの日本語力、ビジネスレベルの英語力必須
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
1,000万円〜1,300万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):7,500,000円〜11,000,000円
<月額>
625,000円〜916,666円(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
■上記年収は賞与を含んだ金額です。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区芝5-25-11 ヒューリック三田ビル6F
勤務地最寄駅:都営大江戸線/赤羽橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <勤務地補足>
■勤務地最寄駅:各線「三田駅」徒歩3分、JR「田町駅」徒歩6分
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 原則定時退社
- 管理職・マネジャー
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
時間外労働有無:無
<その他就業時間補足>
※上記は標準的な勤務時間の一例です。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費精算支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:試用期間後から適応
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・各種研修
<その他補足>
・在宅勤務制度(但し、会社やチームが必要と判断する際には出社をお願いしています。)
・在宅勤務用ノートPC等貸与
・産育休取得実績多数(男性含む)
・定期健康診断、健康相談(産業医面談)
・フリードリンク・お菓子(エスプレッソマシン、各種お茶、紅茶、ココア、お味噌汁、スープ)
・ランチ会:会社が社員同士のランチ費用を補助する制度
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
※期間中も、給与等待遇は本採用時と変わりありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始(特許庁のカレンダーに準ずる) 、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇(取得実績あり)、リフレッシュ休暇3日(入社翌年より毎年1月付与)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社デンネマイヤー
- 業種
- その他専門コンサル
- 事業内容
- ■事業内容:
国内及び海外知的財産権管理
■提供サービス:
特許年金管理サービス、商標更新管理サービス、ソフトウェアソリューション