【麹町】家賃保証の法人向け営業◇残業無◇ノルマ無/新規事業/基本土日祝休〜日本文化センターグループ〜【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社日本文化センター [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/11/07 更新日:2024/11/08
仕事内容
【麹町】家賃保証の法人向け営業◇残業無◇ノルマ無/新規事業/基本土日祝休〜日本文化センターグループ〜
【新規事業のメンバー増員】安定度抜群の老舗企業グループの企画営業メンバー、将来の幹部も目指せます!
=テレビショッピングでおなじみの「日本文化センターグループ」の中核を担う金融会社の新規事業スタッフの募集=
老舗テレビショッピング会社である当社にて雇用後、グループ会社の「株式会社プランネル(消費者金融業)」へ在籍出向いただき、新規事業として新たにスタートした家賃債務保証(家賃保証)事業のスターティングメンバーとしてご活躍いただきます。
ゆくゆくは当社グループの中核事業として成長させていく計画で、会社の成長とともに自身のステップアップも目指せます!!
是非自身のビジネスステージをご自身で作り上げてみてください!!!
■業務内容:
賃貸物件の管理会社様へアプローチし、当社の保証サービスの取扱代理店となっていただき、当社サービスの利用促進活動を担っていただきます。
※新規事業のため、営業活動と並行して事務手続き等業務全般にも対応いただきます。
※土曜日曜祝日はローテーションで受付当番等の業務に従事いただくことがあります。
■募集背景:
グループ内で順調に成長している金融部門において、さらなる成長を目指して新規に家賃保証事業部門をスタートさせました。事業拡大に向け営業スタッフを増員します。業界経験のある方、営業経験(業種不問)のある方、会社といっしょに成長を希望する方を歓迎いたします。
皆様には、今後の部門をリーディングしていただくことを期待しています。
■仕事の魅力:
出向先の株式会社プランネルは、「日本文化センターグループ」の中核を担う金融会社です。
未経験でも安心の研修プログラムをご用意しております。
・原則残業もなく、ワークライフバランスは抜群!
・営業目標はありますが過度なノルマや歩合制度はありません。
・自身の成果がダイレクトに事業の成長に反映し、評価にも直結します。
・全員が将来の幹部候補になります。
■当社の特徴・魅力:
日本でも老舗の実績のある通販会社の為、知名度も抜群で登録いただいている会員数も多く、昔からのファンが多くおり、営業先でも経営者層にはほぼ認知いただいています。
残業もほぼ無く、無理なノルマや歩合もなく(もちろん営業目標はあります)ワークライフバランスは抜群のグループです。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
・営業経験のある方
・チャレンジしたい方
・ステップアップしたい方
・ビジネスで自己実現したい方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
550万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜450,000円
<月給>
250,000円〜450,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
モデル年収 30歳 一般 扶養家族あり 500万円
35歳 係長クラス 扶養家族あり 600万円
45歳 課長クラス 扶養家族あり 800万円
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。賃金は選考を通じて上下する可能性があります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
株式会社プランネル
住所:東京都千代田区紀尾井町3-12 紀尾井町ビル 5F
勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/麹町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
有楽町線 麹町駅から徒歩2分
半蔵門線 半蔵門駅から徒歩6分
JR中央本線、総武線 四ツ谷駅から徒歩9分
<転勤>
無
現在転勤はありません。
現在計画はありませんが、将来の事業展開に応じて発生する可能性はあります
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:30〜18:10 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
発生する可能性はありますが、原則残業はありません。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:福利厚生その他欄参照
住宅手当:福利厚生その他欄参照
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上
<定年>
60歳
再雇用制度あり※65歳まで
<教育制度・資格補助補足>
基本的にOJTとなりますが、業界未経験者を前提としたプログラムを用意しています。
<その他補足>
<定年>
60歳 再雇用制度あり※65歳まで
■家族手当(月額):子 一人5,000円(人数制限なし)
■出産・育児支援制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更なし
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
その他:週休2日制
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔
産前産後
育児
介護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社日本文化センター
- 業種
- その他流通・小売
- 事業内容
- ■事業内容:テレビを通じた通信販売を展開しています。衣類、食品、家電など、扱う商材は様々です。
■理念:同社は、昭和50年の創業以来、通信販売という概念を超え、一人一人のお客様によりパーソナルなサービスを提供するダイレクトマーケティングという流通理念を確立してきました。その歴史の中で同社が常に掲げてきたキーワードが「生活ネットワーク」です。今後衣食住はもちろん、仕事や趣味に至るまで、顧客のあらゆる生活シーンに目を向け、これまで以上に暮らしに根付いたサービス提供を目指します。