インフラエンジニア◆職種未経験歓迎◆月残業20H◆時短勤務制度◆エンジニアファーストな社風【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社アイティセキュリティ [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/11/07 更新日:2024/11/08
仕事内容
インフラエンジニア◆職種未経験歓迎◆月残業20H◆時短勤務制度◆エンジニアファーストな社風
◇◆ヘルプデスク・テクニカルサポート経験者も歓迎/ゆくゆくはオンプレ経験のみでもクラウド案件に参画可能/完全週休2日制(土日祝)/年間休日120日以上/前職給与保証/社員全員がエンジニア・代表(エンジニア)が一人ひとりの希望をくみ取り、尊重します◆◇
■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
六本木にあるテレビ局、品川にある保険関連のシステム会社、茅場町の海運関連のシステム会社などに常駐し、ITインフラの設計から運用・保守を中心に様々な業務を担当します。社員の意欲を重視する風土があるため、早期から上流工程である要件定義・基本設計・詳細設計にも挑戦できるのが魅力です。
■具体的には…
・ファイル、メールサーバーの構築
・仮想サーバー(VMware、Hyper-V)の構築、設定、ユーザー対応
・VDI(仮想デスクトップ)環境
・ネットワークなどの設計・構築、運用・保守
■顧客・案件について:
顧客:テレビ局・保険関連会社・海運会社など
新技術:AWS・Microsoft365・Azure等を用いた案件も取り組んでいます。
安定性:大手企業の多岐にわたるプロジェクトから引き合いがあります。
チーム:プロジェクトは4〜6名のチームで進めます。
▼プロジェクト例:
・テレビ局向け/業務系基盤システムの運用
・損保会社向け/クライアントPCの運用
・海運関連のシステム会社向け/クラウド基盤構築・運用
■組織構成:
・平均年齢は39歳
・30名/社員全員が中途入社
∟現場で20年以上経験を積んだエンジニアをはじめ、スキルの高いメンバーが複数在籍しており、一緒に切磋琢磨できます。マイクロソフトなど大手からの転職者もおります。社長をはじめフラットで風通しの良い職場です。
■当社の魅力:
・産休/育休/時短勤務の実績あり
・完全週休2日制(土日祝)/年休120日以上/残業月20H程度
・定時で退社する社員も多くいます。
・プロジェクトが年60件以上
・社内に検証環境があり、積極的に新しい技術を試すことができます。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・ヘルプデスク/テクニカルサポート/インフラエンジニアいずれかの経験をお持ちの方
※エンジニア歴が浅い方もご安心ください。面接時に詳しくお話ししましょう。まずはご応募ください!
■歓迎要件:
・サーバー、ネットワークなどの構築経験
・大規模クライアントのキッティング、展開経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜550万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜300,000円
固定残業手当/月:60,000円〜80,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
310,000円〜380,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。
※前給保障
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年1回(5月)※業績に応じて支給します。
モデル年収例
年収420万円 / 28歳 経験2年
年収510万円 / 39歳 経験5年
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
お客様先常駐
住所:東京都23区
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:なし】
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
「9:00〜18:00」または「10:00〜19:00」で担当プロジェクトに準じます。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給:上限10万円まで
社会保険:補足事項なし
退職金制度:入社後3年以降が支給対象
<定年>
60歳
65歳までの雇用延長制度あり
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度:外部セミナー/eラーニング/書籍購入費用を負担します。
<その他補足>
職能手当
役職手当
社会保険完備
私服・ネイルOK
時短勤務制度あり
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
条件面の変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
※5日以上の連休取得可能
※休日出勤等があった場合は振替休日を取得
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社アイティセキュリティ
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業内容:
1.コンピュータシステム及びネットワークの設計・構築・保守・運用
2.コンピュータ及び周辺機器の企画・開発・販売・メンテナンス・保守・運用
3.通信・ネットワークに関するコンサルティング業
4・インターネットサーバー設備の販売・賃貸・仲介・保守管理
5.電気通信事業法に基づく電気通信事業
6.一般電気工事業及び電気通信工事業
7.インターネットのドメイン取得代行業
8.インターネット・ホームページの企画・制作・運営
9.インターネットを利用した各種情報提供サービス業
10.セミナーの企画・運営
11.上記各号に附帯関連する一切の事業