【静岡市】ネットワークエンジニア※インフラ系◆転勤無/年休125日◆NECグ...

株式会社静岡情報処理センター

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【静岡市】ネットワークエンジニア※インフラ系◆転勤無/年休125日◆NECグループで安定性〇【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社静岡情報処理センター [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 静岡県

掲載開始日:2024/11/07 更新日:2024/11/07

仕事内容

【静岡市】ネットワークエンジニア※インフラ系◆転勤無/年休125日◆NECグループで安定性〇

〜ネットワークエンジニア/残業は17時間/年間休日125日/完全土日祝休み/転勤無し〜

公共向けの基幹システムを中心に開発するSierである当社にて、以下の業務をご担当いただきます。従事すべき業務の【変更の範囲:無】

■業務概要:
・お客様のあらゆる業務をハード・ソフト両面からサポートしてきた当社にて、インフラ関連を主としたSEとして従事いただきます。
【具体的には】
ネットワーク環境構築、サーバ環境構築、セキュリティ対策など
また上記内容の設計、構築、テスト、プロジェクトマネジメントなど
※売上の割合:公共部門6割、民間企業部門2割、医療介護部門2割
※ベンダー(協力会社)の利用:同じく運用保守フェーズを中心に一部、依頼しております。

■採用背景:
2024年4月より、ネットワーク、サーバ、セキュリティなどをサポートする部署として立ち上がりました。
現在は5名の組織となっており、将来的にはこの組織を引っ張っていけるような方を募集しています。

■組織構成:
ネットワークソリューション事業部は5名のエンジニアが所属しております。
(年齢構成は、20代2名、40〜50代が3名となります。)
コツコツと真面目に取り組まれる方が多く、技術力向上にはピッタリな環境です!新卒の方が多いですが、中途採用でご入社いただいた方もご活躍いただいています。

■働き方:
・リモート・在宅勤務:月、最大4日間の在宅勤務が可能です。
・時間外労働:月平均17時間程度
・年間休日:125日
・週休:完全土日祝休み
・時差出勤制度:就業時間の前後1時間をずらしての出退勤が可能です。
・転勤:無
・平均勤続年数:20年

■当社について:
1969年の創業から55年以上、静岡の地でバックオフィスの課題を解決してきました。その実績が評価され、静岡を中心に多くのお客様に評価いただいております。今後はDX化やChatGDPの活用も視野に、挑戦を続けていきます。

変更の範囲:本文参照

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須経験:
下記いづれかのご経験がある方は是非ご応募ください。
・セキュリティ対策のご経験がある方
・ネットワーク構築のご経験がある方
・サーバー環境構築のご経験がある方

■歓迎経験:
上記のスキルについて資格を保有する方やプロマネ経験がある方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
630万円〜700万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):312,000円〜352,000円/月20日間勤務想定
固定残業手当/月:60,000円(固定残業時間25時間0分/月〜22時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<想定月額>
372,000円〜412,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:有(年2回/通年5.0か月(昨年度実績))
■固定時間外手当(上記年収に含めて試算しております):60000円/月(超過した時間外労働の残業手当は追加支給)
■手当(上記年収・月給に含めて試算しております):役職手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
静岡県
<勤務地詳細>
本社
住所:静岡県静岡市葵区紺屋町12-6 シャンソンビル紺屋町
勤務地最寄駅:JR東海道線/静岡駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
交通
<転勤>

就業場所の【変更の範囲:無し】

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
■時間外労働:月平均17時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50000円/新幹線通勤は不可
家族手当:詳細は福利厚生欄に記載します。
住宅手当:詳細は福利厚生欄に記載します。
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続年数:3年以上

<定年>
60歳
再雇用制度:有(65歳まで)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■教育制度:OJT
■資格取得支援制度:有


<その他補足>
【福利厚生】
・インフルエンザ予防接種の一部費用負担
・福利厚生サービスを提供している会社との提携により関連するサービスや施設の割引利用が可能です。

【家族手当】
・配偶者:15000円
・子ども(第一子):5000円
・その他(65歳以上の扶養家族、もしくは第二子以降の子ども):3000円
【住宅手当】
・世帯主・持ち家:10000円
・世帯主・借家:17000円
・単身・借家:10000円
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
※試用期間中の給与条件の変更:無
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社静岡情報処理センター
業種
ソフトウェア・情報処理
事業内容
当社は公共向けの基幹システムを中心に開発するSierです。コンサルティングから保守運用サービスまで幅広く対応します。
公共・自治体向けシステムの他に民間企業や医療業界へのシステム開発もそれぞれ行っております。
※売上の割合:公共部門6割、民間部門2割、医療部門2割
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