【東京】プラント工事の施工管理 兼 営業 ※創業80年で過去最高利益/年間休...

株式会社三共商事

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【東京】プラント工事の施工管理 兼 営業 ※創業80年で過去最高利益/年間休日127日【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社三共商事 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/11/07 更新日:2024/11/07

仕事内容

【東京】プラント工事の施工管理 兼 営業 ※創業80年で過去最高利益/年間休日127日

【事業拡大中の成長企業「三共商事」/フレックスタイム制導入あり/創業80年超えの過去最高利益】

バルブや化工機などの耐蝕機器をはじめ、プラント設備機器を取り扱う専門商社の当社にて、製品の据付・改造・メンテナンス工事における現場管理業務と現場での営業業務をお任せします。

■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】
主にプラント設備の工事・メンテナンス現場の管理業務を担当していただきます。

<メンテナンス工事の現場管理業務>
・朝礼
・安全管理
・工程指示
年間3分の1が現場管理の業務です。工期は短くて1〜2日、長くて1ヶ月程度です。
工事のエリアは主に下記となります。
関東/川崎、鹿島(茨城)、関西/和歌山・大阪市内・京都・兵庫、九州/福岡、広島

<メンテナンスがない時期は、新規開拓営業もお任せします>
・お付き合いのある方との折衝、ご提案などがメインです
・数字的な予算はありません
・事務処理(見積もり等)も行います

【取扱商材】
プラント設備における工業用機械(バルブ、環境用装置、タンク、ライニング等)が中心となりますが、お客様が望むものであれば、幅広く提案できます。

■企業の特徴/魅力:
・施工管理や営業としての提案業務など、幅広い業務に携わることができます。
・個々のメンバーのスキルアップを重視し、成長を支援する環境が整っています。

■社内の雰囲気:
困った時はすぐに相談しやすい環境です。プライベートの充実も重要視しており、サッカーやゴルフ、ヨットなど競技志向で取り組む社員も多く、社員同士でバーベキューや旅行も行きます。前回の社員旅行はシンガポールに行きました。

■「三共商事」の魅力:
ここ十数年、右肩上がりに伸び続けている成長企業です。現在の山路社長就任後、顧客基盤拡大から組織風土に変革を起こしてきました。
大手企業との取引も多く、海外輸出入案件も受注しています。
年間休日127日・完全週休2日制で今ではフレックスタイム制も導入され、在宅勤務も可能など、フレキシブルな働き方が可能です。

変更の範囲:本文参照

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須経験:
・プラント設備の工事、メンテナンスや設備施工管理の経験をお持ちの方
・メンバーの教育経験をお持ちの方
・工場やプラント建築・機械設備業界にて営業経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
500万円〜800万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜400,000円
その他固定手当/月:5,000円〜10,000円

<月給>
305,000円〜410,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記月給は外交手当を含みます。
■外交手当:5,000〜10,000円
■賞与:年2回 業績に応じて期末賞与あり ※計6ヶ月分以上(過去実績)
■役職手当:5,000〜100,000円(主任〜部長)
■モデル年収:30歳:500万以上、40歳:600万以上、50歳:700万以上


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
東京支店
住所:東京都千代田区神田東松下町18番地 高正ビル5階
勤務地最寄駅:JR線/神田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<オンライン面接>
特徴
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:00

<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:扶養手当…20,000円
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続2年以上で適用/再雇用あり(最高70歳まで)

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
入社後半年から1年間は教育期間として、既存社員のサポートや同行を行いながら、業務の流れ・商品知識を身に着けていただきます。

<その他補足>
■社会保険完備
■確定拠出年金(会社補助一部あり)
■年間賞与2〜3回
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

創立記念日(5/1)、夏季休暇、年末年始休暇

完全週休2日制
注意事項
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 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社三共商事
業種
重電・産業用電気機器(商社)
事業内容
〜プラント設備に欠かせない多彩な製品を扱い、設計からメンテナンスまでワンストップでサービス提供する専門商社です〜
■事業内容:
工業用バルブ及び計装用機器の販売、化工機関連の設計製作販売及び裾付、環境装置の設計販売、合成樹脂、ゴム関係の加工及び製品販売
情報提供元:

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