【東京】鉄スクラップ処理機械の営業・補修・保守提案◆東証プライムG/年休123日/離職率1%未満◆【dodaエージェントサービス 求人】
富士車輌株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/11/07 更新日:2024/11/07
仕事内容
【東京】鉄スクラップ処理機械の営業・補修・保守提案◆東証プライムG/年休123日/離職率1%未満◆
〜鉄のリサイクル機械・施設で国内シェアトップクラス/機械メンテナンス経験を活かせる/業界経験不問/年休123日/完全週休2日制(土日祝)/プライム上場グループで安定性抜群/SDGsの追い風を受け環境分野で業績好調◎〜
■業務内容:
金属スクラップや廃棄物などを破砕、選別、圧縮し、有用な資源としてリサイクルにつなげる機械やプラントの製造及び開発を手掛ける当社にて、昨年新たに発足したソリューション部での、鉄スクラップ処理機械の製品営業及び補修・保守提案(サービス)営業をお任せします。
■具体的には:【変更の範囲:会社の定める業務】
◇鉄スクラップ処理機械の営業
◇環境リサイクルプラントの提案
◇補修/保守提案
◇部品販売
◇営業部/サービス部の支援・助勢 など
■製品について
・鉄スクラップ処理機械が主となります。
・金属スクラップの破砕、選別、圧縮し有用な資源としてリサイクルに貢献する機械/プラント設備です。
・SDGsへの注目が高まる中、当社製品の需要も高まっており、成長余地が大きく社会貢献性の高い事業領域にチャレンジ可能です。
■募集背景:
現在は管理職2名で事業を推進しており、更なる組織力強化を図る狙いです。
■当社の強み:
◎鍛造機械メーカーとして1925年に創業した当社は、タンクローリーやゴミ収集車などの車輌の製造・販売・メンテナンス事業と、リサイクル関連の廃棄物処理に関わるプラント事業の2つの事業を軸に、業界で確固たる地位を築いております。
◎2014年には株式会社タケエイ(リサイクル事業を展開するプライム上場企業)の100%小会社となりました。
◎環境エンジニアリング提案に強みを持つタケエイと、関連機器の製造技術を持つ当社が組むことで、タケエイの顧客基盤に当社の技術を提供出来るため、環境企業の地位を確立しています。
◎また政府の方針としても、産業廃棄物の削減への取り組みに力を注いでおり、循環型社会への移行が急務となっています。
◎近年ではSDGsの考えも浸透し、環境への注目の高まりとともに市場規模が拡大しており、それに伴い受注も大きく伸びております。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
〜業界未経験歓迎〜
■必須条件:
※機械メーカー等で下記いずれかの経験をお持ちの方
・保守メンテナンス関連(サービスエンジニア・設備保全・機械オペレーターなど)
・顧客折衝関連(サービス営業・製品営業など)
■歓迎条件:
・油圧/電気系の業務経験、機械補修/修理業務経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
455万円〜511万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):249,500円〜282,500円
その他固定手当/月:28,000円
固定残業手当/月:39,550円〜44,790円(固定残業時間19時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
317,050円〜355,290円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■その他固定手当:地域手当20,000円、食事手当8,000円
■賞与実績:年2回(昨年度実績:3.0か月分)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
★東京支店
住所:東京都港区芝公園2丁目4番1号 芝パークビルA-10階
勤務地最寄駅:JR線/浜松町駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
当面なし
■当面の間、転勤はございません。
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:健康保険の被扶養者に対し支給(本採用後)
住宅手当:世帯主の場合(一律6,000円)
寮社宅:借り上げ社宅有り(入居条件有り)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続3年以降より
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■OJT
<その他補足>
■出産・育児支援制度
■資格取得支援制度
■研修支援制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
■完全週休二日制(土日祝休み)
■夏期休暇・年末年始休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 富士車輌株式会社
- 業種
- 重電・産業用電気機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
(1)環境装置・環境プラント事業
(2)車輌事業
(1)(2)いずれの事業分野でも高い技術力とオンリーワンを常に目指すのが富士車輌の特徴です。