【東京】人事労務(部長候補)◆IPO準備中/『Truffle BAKERY』を全国展開/フレックス可【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ドレステーブル [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/11/07 更新日:2024/11/07
仕事内容
【東京】人事労務(部長候補)◆IPO準備中/『Truffle BAKERY』を全国展開/フレックス可
【※IPO準備中※ テレビや雑誌で話題の『Truffle BAKERY』を全国展開する企業/メディアでも話題/業績好調/人事(部長候補)/組織づくりをお任せ/フレックス可/残業月20〜30H/東京駅直結でアクセス◎/事務所内フリードリンク有】
■業務概要:
IPO準備中の当社において、労務を中心とした業務、及びメンバーマネジメントをお任せいたします。
■具体的な業務:
・労務チームメンバーのマネジメント(30代〜40代の女性メンバー2名)
・労務管理(給与計算・勤怠管理)
・労務課題への対応(法改正対応、労務問題の予防を含む)
・社内制度の企画、運用(メンタルヘルスケア等)に関する提案、改善、管理体制見直し
・新たな人事システムの導入、既存システムの運用
・全社最適を見据えた業務課題の解決
【変更の範囲:会社の定める業務】
■キャリアステップ:
まずはご経験を活かし、労務業務、マネジメント業務をお任せします。
またそれと同時に、IPO準備中という貴重なフェーズでのご入社になるため、組織の拡大に向けた人事体制の構築もお任せします。
■当ポジションの魅力:
・現在、会社規模が拡大中、且つIPO準備中のフェーズのため、労務として量・質ともに様々な経験をつめる機会があります。人事労務部門の立ち上げや、体制構築にもかかわれるため、やりがいを感じやすいポジションです。
・CFOが管理部門の重要性をよく理解しているため、その他の同様のフェーズの企業に比べ、労務として働きやすい環境です。
■当社について:
祖業は高級食材のEC事業(ハイ食材室)ですが、2017年に開始したベーカリー事業TruffleBAKERYで大幅に躍進しました。
2024年3月末時点で23店舗(直営・FC合計)、10月には新たにカフェ事業開始、さらに海外の初出店(香港予定)も決めており更なる飛躍をします。また2025年には南八ヶ岳にブランディング複合施設を開業予定です。
<ONE STEP BEYOND!>
ドレステーブルは立ち止まらない会社です。
拡大期の真っただ中に突入しているため、高い目的意識を持ちながら課題解決にあたっています。
出店、新規事業が並行して進む中、社内の整備体制と改善を行い強い組織を目指しています。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:※下記いずれかを満たす方
・上場企業、上場企業子会社、IPO準備企業等にて3年以上の労務実務経験のある方
・上場企業等にて人事労務部門におけるマネジメント経験のある方
・社会保険労務士資格保有者で実務経験のある方
■歓迎条件:
・人事部門立上経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
600万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):329,200円〜498,100円
固定残業手当/月:94,960円〜105,240円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
424,160円〜603,340円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※想定年収には賞与1.5か月分含む
■初年度から業績賞与有:年2回(8月・12月)
■評価:年2回昇給査定(7月・1月)
※ご経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区八重洲2-1-1 YANMAR TOKYO 7F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
有
希望や条件を確認の上、店舗異動・転勤の可能性あり
- 特徴
- 学歴不問
- フレックス勤務
- 平均年齢20代
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
<その他就業時間補足>
・残業時間:月20〜30時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:定期代1ヶ月実費支給/上限30,00円迄
社会保険:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
■社内研修制度
└新卒研修、数値研修、店長研修、階層別研修、OJT&Off-JT他
<その他補足>
■定期健康診断
■社員割引制度(20%OFF)
■事務所内 コーヒー、カフェオレ、緑茶PET・お水PET等10種無料
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ドレステーブル
- 業種
- その他流通・小売
- 事業内容
- ■事業内容:
・ヨーロッパの専門食材を取り扱うWEB通販事業(ハイ食材室運営)
〜おいしさを世界から〜
スローフードをお届けする専門食材店
「ハイ食材室」を運営
・ベーカリー事業
〜専門食材が食事のシーンにあったら幸せ!〜
「TruffleBAKERY」を運営しております