<未経験・第二新卒歓迎>【東京/田町】法人営業/温度制御の電子部品/残業10H/TOPシェア【dodaエージェントサービス 求人】
旭計器株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/11/07 更新日:2024/11/10
仕事内容
<未経験・第二新卒歓迎>【東京/田町】法人営業/温度制御の電子部品/残業10H/TOPシェア
〜創業74年/リンナイ、TOTO、ベンツなど有名製品に搭載されている業界トップシェアメーカー/グローバル展開で売上右肩上がり/月平均10時間〜
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
サーモスタット(※)の既存営業を担当します。顧客は既存顧客であり、新規は既存顧客内での部署開拓程度になります。(ノルマなし)
また小口案件は代理店が担当しているため、ほぼ大手顧客を担当します。顧客の多くは、家電、給湯器、OA機器、自動車です。うち国内給湯器メーカーはほぼ100%取引をしており、自動車(EV車など)においても誰もが知っている有名車種に搭載されています。既存の顧客を担当するため、製品開発のタイミングに営業できることが理想です。その際に、いかに「次はこのような商品にしたい」という情報を聞き出し、自社で開発していけるかが重要となります。そのため信頼関係を築きながら提案営業をしていただきます。
■※サーモスタットとは:
温度を調節する部品です。機能には温度維持、加熱冷却装置の作動および停止をします。温度が熱くなりすきている時にはこれを防止するために働きます。例えば給湯器には3-5個のサーモスタットが用いられており、他にもコピー機など熱機器の多くに用いられています。
■キャリアアップ:
まずは先輩社員に同行し、一人立ちしてからは1人20〜30社を担当します。将来的に希望によっては部署の異動を希望することもできます。
■配属部署:
配属される営業部は、計10名程度(部長50代)で構成されています。その中で国内、海外、支援(技術)の部署に分かれています。
■同社のビジョン:
同社は創業以来、豊かな社会の実現に向けて、常に時代の使命を担った製品の提供に努め、半世紀の社歴を刻んできました。その間「未来を創るトップメーカー」の精神のもと、様々なテーマを自らに課してきたため、同社のサーモスタットは、高い評価を得ています。同社の新しいコンセプトは「品質こそ同社の命」です。新たなサービスの提供を見つめ、品質・環境ISO活動への取り組み、時代に合ったサーモスタットの研究・開発を通して、顧客のさらなる要望に応えたいと思っています。今後もグループの総力をあげ、真心を込めて物づくりに取り組んでいきます
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:<業界未経験・第二新卒歓迎>
・顧客折衝経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
368万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜350,000円
<月給>
230,000円〜350,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■給与改訂:年1回(5月)※年間成績評価による格付け見直し
■賞与:年2回(6月、12月)※業績連動
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区芝浦2-3-31 第二高取ビル 3F
勤務地最寄駅:JR山手線/田町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
?【変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
必要に応じて転勤はあるとお考えください。他営業所としては、名古屋・大阪となり、海外は香港がございます。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:45〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月平均10時間ほどです。(全社平均時間)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:再雇用あり(65歳まで)確定拠出年金401kあり
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
40代の所長がマンツーマンで教える予定です。それだけでなく回りの若手社員もフォローをしていくため、教育体制はしっかりしています。
<その他補足>
■確定拠出年金
■基金
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数117日
祝日のある週の土曜日が出社となる場合があります。(弊社カレンダーに準ずる)
年末年始4日、年次有給休暇、夏季一斉休暇、慶弔時特別休暇、永年勤続者特別慰労休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 旭計器株式会社
- 業種
- 機械関連(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
住宅関連機器、産業OA機器、EV車向、家庭電器器具、各種バイメタルサーモスタットの製造、販売を行っています。
■製品:
スナッパー(1/2 ディスク サーモスタット)、ディスクタイプ・薄型 サーモスタット、リーフタイプ・スナップアクション、プリント基板用 サーモスタット、小型高速熱応答型 サーモスタット