【名古屋／在宅メイン】インフラエンジニア◆ネットワーク機器の管理運用など／残業15h【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ミエデン(旧株式会社三重電子計算センター、株式会社ミエデンシステムソリューション) ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2024/11/07 更新日:2024/11/07
仕事内容
【名古屋／在宅メイン】インフラエンジニア◆ネットワーク機器の管理運用など／残業15h
【大手顧客との直請け案件豊富／創業50年以上・三重県下で歴史あるIT企業／家族手当など待遇や研修充実◎】
■業務内容：
「広域ネットワーク」という少し特殊な環境ではありますが、一般的にいう「ネットワークエンジニア」です。
特にネットワーク機器の管理、運用（メンテナンス）、新旧入替え、追加設計や構築などを担当していただきます。ネットワークの運用・保守だけなく、設計・構築の業務も併せて行っていただく予定です。
■業務の進め方：
・現場リーダーからオンラインで指示をうけ、常駐先から貸与されたPCで、リモートで運用環境に入って業務を遂行します。
・月1回の顔を合わせたミーティングや懇親会があります。また、随時面談も実施します。
・ミエデン事業所への出社頻度…名古屋事業所：月1回程度、三重本社：年1回程度を想定）
■働き方：
・平常時は在宅勤務、機器を直接更新する場合はお客様先の拠点での勤務（半常駐）となります。
・拠点は、東海3県にあります。ただしこれまでの実績では愛知県内がほとんどです。
・出社する頻度は、ずっと在宅勤務で全くない月もあれば、2週間続けてという月もあり、機器の切替えのような機器を直接操作するなど、業務内容によって変わります。
■入社後のキャリアプラン：
・業務を通して、ネットワークのスペシャリストを目指していただきます。
・実績、人柄を鑑みて、管理職への登用もあります。
■当ポジションの魅力：
全てのITシステムを”つなぐ”架け橋”となる仕事です。ネットワークは、つながっていて”当たり前”と思われがちですが、その維持にあたってはインフラエンジニアが必要不可欠となります。ネットワークの技術はどんどん向上していきますが、無くなることはありませんので、一生涯の仕事となります。
■当社の特徴：
設立から50年と、三重県の歴史のあるIT企業です。地方自治体のシステム構築においては県下トップクラスの実績があり、シェア半数以上を誇っています。官庁系がメインとなりますので不況にも強く、高い安定性を誇ります。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：ネットワーク機器の操作・設定、ネットワーク構成の設計・構築
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
300万円〜540万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円〜355,900円
＜月給＞
210,000円〜355,900円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※ご経験・スキル・年齢を考慮の上決定いたします。
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（6月、12月／約3ヶ月分）
■別途エリア手当（名古屋）：5,000円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
＜勤務地詳細＞
顧客先（愛知県名古屋市）
住所：愛知県名古屋市
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜勤務地補足＞
・平常時は在宅勤務
・機器を直接更新する場合は、お客様先の拠点での勤務となります（半常駐)
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：15時間／月
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：配偶者24,000円、子供9,500円／人
住宅手当：月額家賃の6割負担（最大：30,000円※条件有）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続2年以上が対象
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■教育制度 通年採用者に関しては、OJTにて研修を行いますが、外部研修への参加(Fujitsuファミリ会等)や、研修内容の社内展開、社内有志による勉強会も積極的に行っています。
＜その他補足＞
■年末年始、リフレッシュ休暇（2年目以降連続5日）、結婚休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
■結婚祝金、出産祝金、慶弔見舞金、
■リゾートホテル優待利用
■財形貯蓄、労働組合、確定拠出年金
■社内販売（自販機、オフィスコンビニ)
■地域手当（東京15,000円／大阪10,000円／名古屋5,000円）
■資格補助 各種国家資格取得の際には祝い金を支給します。（例）基本情報技術者：50,000円、応用情報技術者：100,000円
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜14日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
土日祝、年末年始、リフレッシュ休暇（2年目以降5日※土日含めると9日の連続休暇）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ミエデン(旧株式会社三重電子計算センター、株式会社ミエデンシステムソリューション)
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 〜2023年7月、三重電子計算センターとミエデンシステムソリューションが合併し、『株式会社ミエデン』に！〜
■概要：
公共・民間・医療の各分野に向けたシステム・インテグレーション事業を展開しています。三重本社、東京、名古屋、大阪で事業所展開し、ITでお客様へ+αの価値を提供し続けます。
■事業内容：
・自治体・公団体向けのシステム適応、提案
・民間企業向け業務システム開発、エンジニア派遣
・医療・福祉事業者向けのシステム導入・運用
・データセンターを活用したサーバー、ネットワーク、クラウドサービスの提供