募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・教育施策の企画・運営に従事した経験がある方
・ビジネスリーダー（部・課長層以上）と課題解決の折衝経験がある方
・TOEIC(R)テスト600点以上
※グローバル研修を年1回（3ヵ月ほど）実施しており、海外関係会社からプロパー従業員が研修に来社します。語学力はその対応のために使用する予定です。

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
650万円〜1,000万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円〜500,000円

＜月給＞
300,000円〜500,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区大手町2-6-4
勤務地最寄駅：JR線／東京駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜転勤＞
当面なし



＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 35歳以上も歓迎
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 社宅・家賃補助制度
• 退職金制度
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：13:00〜14:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:45

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：扶養子女一人につき8,300円／月（除、基幹社員）
寮社宅：独身寮、単身赴任寮、社宅あり。（入居期限有）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：退職一時金、確定給付年金。

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
資格手当、資格取得奨励金、クラウドキャンパス

＜その他補足＞
退職金制度補足：基幹社員のみ確定拠出年金もあり。
その他福利厚生制度：財形貯蓄制度（利子補助）、従業員持株制度、住宅融資制度、全国各地の直営及び契約保養所、ベネフィット・ステーション

その他補足：
転勤時配慮として単身赴任者への別居手当支給有
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
2ヶ月
試用期間中も処遇内容などは正式採用と同一の規定です。

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日〜25日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

・有給休暇補足：入社時期の期間按分、時間単位取得制度、未消化分の積立制度有
・その他休暇：慶弔、生理、看護、介護、裁判員、リフレッシュ、ボランティア、通院、産前産後
・休業制度：育児、介護

完全週休2日制

注意事項

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企業情報

社名

古河電気工業株式会社

業種

家電・AV機器・ゲーム機器(メーカー)

事業内容

■事業内容
1. 情報通信
光ファイバケーブル、メタル通信ケーブル、半導体光デバイス、電子線材、光関連部品、ネットワーク機器
2. エネルギー・産業機材
銅線・アルミ線、電力ケーブル、被覆線、電力ケーブル付属品・工事、ケーブル管路材、給水・給湯管路材、発泡製品、半導体製造用テープ
3. 電装・エレクトロニクス
自動車用部品・ワイヤハーネス、巻線、電子部品材料、ヒートシンク、ハードディスクドライブ用アルミ基板材
4. マテリアル
伸銅品（板・条・管・棒・線）、機能表面製品（メッキ）、電解銅箔、電子部品用加工製品、超電導製品、特殊金属材料（形状記憶・超弾性合金ほか）