【新宿】【第二新卒/未経験歓迎】総務人事/平均残業10〜15h/在宅勤務可【dodaエージェントサービス 求人】
西川計測株式会社 [人材紹介求人]
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/10/28 更新日:2024/10/28
仕事内容
【新宿】【第二新卒/未経験歓迎】総務人事/平均残業10〜15h/在宅勤務可
〜未経験歓迎/総務業務にご興味のある方へ/東証スタンダード上場/創業90年の安定基盤を持つ老舗計測機器商社/年休122日/残業10〜15h程度/在宅勤務週1日可&フレックス/退職金制度有〜
東証スタンダード上場の当社にて、管理部門として給与社保・労務や総務業務など幅広い業務を担当いただきます。
※適性やご経験に応じて担当いただく業務を決定いたします
■業務内容:
・労務、法務業務
・総務業務全般
・新卒・中途採用業務
・各種人事制度の企画・運用
・給与計算、社会保険関連 ※給与計算は内製化しています
・勤怠管理
・請求書管理(請求書の発行や取引先からの請求書管理)
・その他(業務改善提案、書類作成、庶務業務など)
■入社後の流れ:
まずは上記ご経験のある業務から担当いただき、業務に慣れた後は労務・総務など複数領域の業務サポートを担当いただく予定です。段階を踏んで管理部門における幅広いに業務にチャレンジいただけるポジションです。
■組織構成:
総務人事部は、男性3名、女性5名の計8名構成です(部長:50代前半/課長代理:50代)。
部署には中途入社の社員もおり、異業界の方でも受入、育成する風土があります。入社後はOJTとして先輩のもと業務を覚えていただけます。
■就業環境:
平均残業時間は10〜15時間程度です。ピーク時は忙しくなることもあります。現在、週1回の在宅勤務を行っています。※入社直後は業務に慣れていただくため、原則出社いただく可能性がございます。
■当社の魅力:
【生活のパイプラインを支える企業】
当社は、日常生活に欠かせない水道水や都市ガス、電気の供給設備や、自動車の研究開発、食品、医薬品、石油等製造・加工工場を支える制御・計測システムを提供する東証スタンダード上場企業です。
【社員ひとりひとりが働きやすい環境】
「みんなでよくなろう」のビジョンのもと社員ひとりひとりが働きやすい環境を目指しています。育休復帰率100%、全社平均残業14.5h、有給平均取得日数12日、平均勤続年数16.6年、さらに社内モバイル化を推進し、効率化・ノウハウ共有による残業時間抑制の仕組みを整えています。育児休業後は「育児短時間勤務制度」を活用できるなど、最大の財産は“人(社員)”の思いを強く持っています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:未経験歓迎いたします
・総務業務にご興味のある方
- 雇用形態
- 契約・嘱託社員
- 年収・給与
- <予定年収>
350万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜350,000円
<月給>
250,000円〜350,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年2回(6月、12月)
■昇給:年1回(7月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル5F
勤務地最寄駅:各線/新宿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜14:00
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
<その他就業時間補足>
■平均残業時間は10〜15時間程度※繁忙期(6月決算時等)は25時間になる方もいます
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(会社規定に基づく)
家族手当:補足事項なし
住宅手当:年齢制限有。
寮社宅:借上社宅(転勤者のみ)
社会保険:特記事項無し。
退職金制度:特記事項無し。
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
・各種教育・研修制度が充実しています。また、ある程度の年数を育成期間と捉え、業務未経験でも一から育てる風土があります。
・資格補助制度有。
<その他補足>
・時間外手当、休日出勤手当有。
・確定拠出年金、財形貯蓄、社員持株会、各種サークル活動(ゴルフ、サッカー、テニス、ダイビング、釣りなど)、契約保養施設。
・育児休業制度、育児短時間勤務制度有。
<契約期間>
1年0ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
原則1年後に正社員登用を予定しています
<試用期間>
3ヶ月
特記事項無し。
契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
完全週休2日制(土・日)、祝日、創立記念日、夏期休暇、年末年始、特別休暇(結婚、慶弔)、保存有給休暇制度有。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 西川計測株式会社
- 業種
- 繊維・服飾雑貨・皮革製品(商社)
- 事業内容
- ■要約:
制御システム・計測器・分析機器、および自社製品(ソフトウェア・システム)の販売、コンサルティング、ソリューション提案、システムエンジニアリング、制御装置設計、計装工事、施工、技術サービスを提供しています。
ガス・水道・電力・通信といったライフラインや、食品・薬品・化学・半導体・電機・鉄鋼・自動車など、さまざまな産業分野の生産設備や研究・開発設備において計測、制御、理化学機器を選定からメンテナンスまで技術力・提案力を駆使したシステムを構築しています。