【ライヴ事業のMD企画】グッズ商品化企画、プロデュース、デザイン、撮影業務等...

エイベックス株式会社

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【ライヴ事業のMD企画】グッズ商品化企画、プロデュース、デザイン、撮影業務等◆英語力活用◆フレックス【dodaエージェントサービス 求人】

エイベックス株式会社 [人材紹介求人]

  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/10/28 更新日:2024/10/28

仕事内容

【ライヴ事業のMD企画】グッズ商品化企画、プロデュース、デザイン、撮影業務等◆英語力活用◆フレックス

■業務概要
本ポジションは、エイベックス・ライヴ・クリエイティヴ(株)に出向し、アーティストグッズの企画・開発担当として、アイテムやデザインのディレクション、商品発売までを担っていただきます。
担当アーティストの特性を理解し、実績等を参考にしながら、商品の発売日に向けてアーティストサイドとの調整・ミーティングを重ねながら業務を進行していきます。
将来的には、アーティストグッズの総合プロデュースができるマーチャンダイザーを目指していただきたいと考えております。
国内だけのやり取りではなく、語学力を活かした、海外での販売や撮影等にも携わっていただきます。

■業務詳細
・グッズ商品化企画、プロデュース、デザイン、撮影業務など
・アーティストやマネージメントなどIPホルダーへの許諾監修業務など

■扱うサービス・コンテンツの説明
・商品化権を保有しているアーティストやコンテンツとなります

■業務のやりがい・魅力
アーティストのブランディングや表現を、音楽ではない部分でモノ=グッズとして形にすること。 そのモノに自分自身のエッセンスを加えて、お客様に手にしていただくことで喜びや感動を提供することができる、とてもやりがいと魅力のある仕事です。

■エイベックス・ライヴ・クリエイティヴ(株)について
アーティストのライヴ・コンサートを中心とした事業を行っており、 ライヴ・コンサートの制作、チケットの販売、グッズの企画・販売といった、大きく分けて3つの事業を中心にビジネスを展開しております。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・IPホルダー、メーカー、商品化事業、ライセンスなど実務経験のある方(商品化窓口、グッズ担当、ライセンス担当等)
・基本的なPC操作(Powerpoint、Excel、Word)
・Illustrator、Photoshop、Powerpoint、Excelの基礎スキル
・ビジネスレベルの英語力がある方

■歓迎条件:
・英語以外に、韓国語等の語学力がある方
・スチール撮影業務の経験

<語学力>
必要条件:英語中級

<語学補足>
【必須】ビジネスレベルの英語力がある方【歓迎】英語以外に、韓国語等の語学力がある方
雇用形態
契約・嘱託社員
年収・給与
<予定年収>
434万円〜589万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):3,756,000円〜5,088,000円
固定残業手当/月:49,000円〜67,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
362,000円〜491,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※金額は経験、能力を考慮の上、当社規定により決定
※業績により期末賞与あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
エイベックス・ライヴ・クリエイティヴ株式会社
住所:東京都港区三田1-4-1住友不動産麻布十番ビル
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00〜19:00

<時短勤務>
相談可

<その他就業時間補足>
残業月平均35時間
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費精算※上限10万円/月(片道上限2,500円)
住宅手当:転勤の場合のみ住宅補助あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:正社員のみ

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
基本的にはOJTとなります

<その他補足>
■定期健康診断
■社員持株会
■在宅ワーク手当(1,500円/月)
■時短勤務制度
■互助会(慶弔・入院時など)
■再雇用制度
■保養所
■財形貯蓄
■カフェ
<契約期間>
1年0ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
※能力・ご経験により正社員採用の可能性あり(能力・経験によって決定)※正社員登用制度あり

<試用期間>
3ヶ月

契約の更新:有(勤務実績等に応じて更新)
更新上限:無
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

振替休日制度あり
土日、祝日、有給休暇、慶弔、お盆、リフレッシュ休暇、年末年始など

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
エイベックス株式会社
業種
レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
事業内容
■概要:
1988年、エイベックス・ディー・ディー(株)を設立し、レコード輸入卸販売業を始める。
1993年、邦楽第一弾アーティストTRFがデビュー。
以降、浜崎あゆみ、倖田來未、AAA、ピコ太郎らが所属し、安室奈美恵、EXILEほか数々のアーティストの音楽制作および販売も手掛ける。
1999年、東証一部上場後は音楽以外の事業も積極的に展開。
現在は、タグライン「Really! Mad+Pure」のもと、
「avex group成長戦略2020〜未来志向型エンタテインメント企業へ〜」を推進。
音楽、アニメ、デジタルの3つに事業ドメインを集約し、新たなヒット創出を目指しています。
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