【茨城県坂東市】建築資材の生産管理(リーダー候補)※年間休日123日/手当・...

郡リース株式会社

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【茨城県坂東市】建築資材の生産管理(リーダー候補)※年間休日123日/手当・働きやすさ◎【dodaエージェントサービス 求人】

郡リース株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 35歳以上も歓迎
  • 茨城県

掲載開始日:2024/11/11 更新日:2024/11/11

仕事内容

【茨城県坂東市】建築資材の生産管理(リーダー候補)※年間休日123日/手当・働きやすさ◎

【創業105年、無借金経営を続ける建設会社。業界3位の実績(2019年度販売)を誇るプレハブ建築のリーディングカンパニー】
■業務内容:
鉄骨系プレハブの生産・修理工場にて、「部材の工場生産比率とリユース率」をいかに高めるかをテーマに取り組む仕事です。
これまでの専攻や、実務経験を活かし、製造リユースシステム、物流、外注管理、購買など、幅広い業務に携わります。
プレハブとはいっても、仮設事務所だけではなく、店舗、オフィス、寮、学校、体育館、モデルルームなど、さまざまな用途に利用され、幅広い知識を身に着けることができます。
■業務詳細:
(1)協力会社の作業管理
(2)派遣社員の勤怠調整
(3)営業担当と仕様の打ち合わせや納品日の調整
(4)入出荷のデリバリー業務
(5)製品管理、発注業務 等
■同社の製品の特徴・魅力:同社は、高いデザイン性と品質を付加し、システム建築をより汎用性の高いものとして世に送り出しています。今日では高いデザイン性が求められる様々な案件を手がけています。具体的には、冠婚葬祭施設、防犯性・緊急時の避難先としての安全性が要求される銀行や病院・学校等です。中央官公庁や大手企業の事務所・店舗にも浸透するなど、在来建築と見分けのつかないレベルにまで進歩しています。
■実績について:横浜アリーナや東京ベイNKホール、沖縄サミットの警察用の宿舎、プロ野球チームの千葉ロッテマリーンズの設備など、社会性の高い建築物の設営にも関わった実績があります。
※国を挙げた祭典物やコロナ禍の病棟、震災時の仮設住宅等公共性の高い案件に携わることができます。
■過去入社社員の入社理由:
・残業時間を抑えて、ワークライフバランスを保つことができるため。
・プレハブ建築だからこその社会貢献性の高い案件に携わることができるため。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
【必須条件】
・普通自動車運転免許
・社会人経験5年以上

【歓迎条件】
・建設業界の経験がある方
・生産管理の経験がある方
・建築CAD使用の経験のある方
・鉄骨製作の経験がある方
※上記経験は必須ではありません。

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
479万円〜590万円

<賃金形態>
月給制
250,900〜310,000円(基本給+等級手当)

<賃金内訳>
月額(基本給):245,900円〜305,000円

<月給>
245,900円〜305,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験、スキル、年齢を考慮の上、規程により優遇
■賞与:有 年2回(6月・12月)…定期賞与+決算賞与※前年度実績:基本給4.88ヶ月
■モデル年収:30時間残業の場合
・入社5年目/30歳/479万円


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
茨城県
<勤務地詳細>
関東第一工場
住所:茨城県坂東市緑の里15
勤務地最寄駅:関鉄常総線/石下駅
受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(屋内・屋外喫煙可能場所あり))
交通
<勤務地補足>
マイカー通勤:関東第一工場については自家用車での通勤が必要

<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
8:40〜17:10 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
平均残業時間30時間※残業手当:残業時間に応じて別途支給
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給 上限月額 50,000 円
家族手当:社内規定による
住宅手当:社内規定による
寮社宅:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項無し

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)

<教育制度・資格補助補足>
入社時研修(2日程度) 

<その他補足>
■企業年金制度、財形貯蓄制度、住宅資金融資制度 、その他保養所(箱根、白子、越後湯沢 他)、社員旅行(3年に1度海外旅行へ)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無し

<試用期間>
3ヶ月
補足事項無し
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季特別休暇3日付与 年末年始休暇6日 永年勤続休暇( 10 年ごと)
※夏季休暇は、最大連続9日間取得可能(内訳:夏季特別休暇3日+有休2日+土日)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
郡リース株式会社
業種
建築・土木・設計
事業内容
【事業内容】
建設業(プレハブ建築・鉄骨システム建築)
プレハブ建築物(軽量鉄骨造)の建設、リース、販売
情報提供元:

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