募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・1級電気工事施工管理技士補、もしくは2級電気工事施工管理技士
・普通自動車免許

＜こんな方にオススメ＞
・腰を据えて長く働きたい方
・設備設計・見積り経験のある方
・官公庁の工事の施工管理経験がある方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
400万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制
基本給＋固定残業手当（20〜45時間分）です。施工管理の実務経験が豊富な方は、実績に応じます。

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円〜300,000円
固定残業手当/月：50,000円〜75,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
250,000円〜375,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■固定残業時間は、お持ちの資格や経験値により、20時間〜45時間で差があります。
■賞与：年2回（業績・評価等により変動／実績約4か月分）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

岐阜県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：岐阜県恵那市山岡町下手向555
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

交通

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】
車通勤可能：駐車場完備

＜転勤＞
無

特徴

• 学歴不問
• 転勤なし
• 退職金制度

勤務時間

＜勤務時間＞
8:00〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：90分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
昼休憩60分、午前と午後に15分ずつ休憩があります。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限20,000円まで
家族手当：1人につき8000円支給。扶養配偶者と子3人まで
住宅手当：賃貸のみ家賃の半額、上限3万円まで
社会保険：確定給付年金：あり
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度あり
また、必要な講習への参加なども会社負担で参加いただけます。


＜その他補足＞
・作業服（夏2着、冬2着）支給
・会社負担で社員旅行、忘年会あり
・資格取得支援制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、条件等に変更はありません。

休日・休暇

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

GW、夏季休暇、年末年始休暇

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

山岡電気工事株式会社

業種

プラント・設備関連

事業内容

■事業内容：
総合電気設備工事
安全で快適な空間の創出や、情報通信ネットワークの基盤づくりなど暮らしや産業に欠かせない電気設備。豊富な経験と技術力で一般家庭、オフィスビル、工場、公共施設等の電力、通信設備の設置、配線工事、屋内・屋外の照明設備など、高品質な電気設備工事事業に取り組んでいます。