【UIターン歓迎】【愛知/常滑】経理課長(将来の部長候補)/年休118/長期休暇年3回(各10日程)【dodaエージェントサービス 求人】
日幸ライト工業株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 管理職・マネジャー
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2024/11/11 更新日:2024/11/11
仕事内容
【UIターン歓迎】【愛知/常滑】経理課長(将来の部長候補)/年休118/長期休暇年3回(各10日程)
【愛知県へのUIターン歓迎】
★入社時転居費用補助有★
年休118日/夏季休暇・年末年始・GW休暇(各10日程度)あり/住友電装様・マキタ様と取引する優良メーカー〜
■採用背景:
当社従業員の増加に伴い、管理部門の体制強化がより一層求められているため、組織の増強に向けた増員採用を行っています。
また総務部長が近い将来定年を迎えるため、次期部長候補として当社の次世代を担っていただく管理職採用を行っています。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■Mission:
入社後まずは経理のプレイングマネージャーとして、ご経験を活かして実務/マネジメントの両軸でパフォーマンスを発揮いただきます。
経験を積んでいただき、将来的には部署の統括管理をしながら、総務部の部長として組織全体をマネジメントしていただく役割を期待しています。
【主な業務内容】
・決算:月次/年次決算
・税務:税務調査対応、税理士対応
・その他各種経理業務:原価計算、入出金管理 など
■組織構成/配属先の特徴:
・配属先の総務部には13名(人事:7名、経理:3名、システム:3名)の社員が活躍しています。
※経理:40代1名、60代2名
・中途社員の比率が高く、新卒/中途関わらずシームレスに活躍できる環境です。
■就業環境の魅力:
年間休日118日(土日)/長期連休年3回(夏期休暇、年末年始休暇、GW休暇)とワークライフバランスの整った環境で働くことができます。
【当社の強み/魅力】
当社は創業70年を迎えるプラスチック部品のニッチトップメーカーです。自動車業界の大手企業と取引きがあり、EV車の普及に伴い電気自動車向けの部品受注が増えております。
コネクタだけでも数百を超える種類があり、製品それぞれに特徴があります。
実際にハーネス最大手の住友電装社様を中心に幅広い顧客との取引があり、最先端のプラスチック部品の開発/製造に通じて、様々な産業の発展を支えています。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・月次または年次決算業務経験をお持ちの方
■歓迎条件:
・部下の育成/マネジメント経験をお持ちの方
・将来的にマネジメントのポジションを目指す意欲のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
530万円〜650万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):330,000円〜400,000円
<月給>
330,000円〜400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
※給与詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)※昨年度実績:4ヶ月分
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
久米工場
住所:愛知県常滑市久米字西仲根185
勤務地最寄駅:名鉄常滑線/大野町駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
- 交通
- <転勤>
無
【変更の範囲:無】
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 原則定時退社
- 管理職・マネジャー
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <標準的な勤務時間帯>
8:00〜16:45
時間外労働有無:無
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:就業規定による ※上限36,750円/日
家族手当:配偶者は10,000円/月 子供2,000円/月
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続2年以上
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
OJTが中心ですが、必要に応じて、社外研修などの受講の機会があります。
<その他補足>
■役職手当(管理職5万円以上|リーダー1万円|サブリーダー5千円|班長3千円)
■結婚祝い金
■出産祝い金
■新築購入祝い金
■マイカー通勤OK(無料の個人駐車場完備)
【各種制度】
■工夫改善表彰制度(効果金額によって報奨金を現金支給)
■退職金制度(勤続2年以上)
■資格取得支援制度(セミナー参加費や受験料全額負担)
■永年勤続表彰制度
■社員表彰制度
■親睦会制度(各部署で企画する親睦会の費用を会社が一部負担)
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数118日
■長期連休:夏期休暇、年末年始休暇、GW休暇(各10日程度)
■有給休暇:入社半年経過後10日〜最高20日
■各種休暇制度:産前産後休暇・育児休暇、介護休暇・休業、慶弔等の各種特別休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 日幸ライト工業株式会社
- 業種
- 化学・石油・ガラス・セラミック・セメント(メーカー)
- 事業内容
- 〜 今年(2024年)で創業71年目を迎える自動車・精密機械の部品メーカー / EV化に対応し次世代のモノづくりを支える安定企業 / 高い技術力を持つ優良メーカー 〜
■事業内容:
自動車・精密機械等のプラスチック電装品製造
■同社の特徴:
最先端の自動車・精密機械等におけるプラスチック成形部品の製造を手がけています。熱硬化性樹脂・熱可塑性樹脂という二つの異なった性質のプラスチック材料で主に自動車、産業機械、電力等の部品を製作。主な製造品目は自動車用ハーネスのコネクターや車内ACコンセント。多種多様な精密コネクター製品を自動成形及び自動組立システムにて製造しています。