【高知】営業サポート◇未経験歓迎◎ブランクOK／産育休取得100％／創立約50年の安定基盤【dodaエージェントサービス 求人】
日本電通株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 高知県
掲載開始日:2024/10/31 更新日:2024/10/31
仕事内容
【高知】営業サポート◇未経験歓迎◎ブランクOK／産育休取得100％／創立約50年の安定基盤
〜未経験歓迎◎NTT特約店として西日本トップクラスの信頼と実績／産育休取得100％／転勤無〜
■採用背景：
2年後の創業50期に向けた事業拡大に伴い、営業や既存顧客をサポートするポジションのメンバーをお迎えします。
■業務内容：
◇既に当社と取引実績のあるお客様の窓口係として、定期的なサポートを通じて関係を深める役割です。
◇外回り7：内勤3で外に出る事の方が多いです。
◇営業さんとペアで回る時もあれば、慣れてきたら1人で既存顧客への訪問もございます。（新規訪問はありません）
＜具体的な業務＞
◇営業さんと一緒にお客様先への訪問（定期訪問・フォロー）
◇「ネットがつながらない」「プリンタが壊れた」等のトラブル対応
◇NTT光回線の開設や情報機器のリースなど契約内容の事務手続き
◇提案資料作成
◇見積書作成
◇顧客データ管理等
■組織構成：
20代〜子育てが落ち着いた40代までの女性が活躍しています。
元・アパレル販売員・飲食店・ホテル・ブライダルといった接客業や保険の営業をしていたなど、「人と関わることが好き」な先輩がイキイキと働いています。中途入社も多く馴染やすい職場です。
■入社後の流れ：
eラーニングや座学でビジネスマナーやサービス知識を学びます。
※社会経験の少ない方も安心。
▽
先輩と書類の作成や訪問など実際のお仕事を経験。
▽
独り立ち後もトレーナーにいつでも相談できる体制あり。
※マニュアル・トーク集・研修動画もご用意しています。
■やりがい：
お客様にお得な情報提供をすることで「ありがとう」と喜んでいただける機会が頻繁にあります。
関係が深まっていくと、名指しで感謝されたり、自分が行っているサポート業務への確かな手応えを実感。
■モデル年収：
年収340万円／20代後半 主任職 経験3年
年収460万円／30代前半 チーフ職 経験8年
◇月間・年間表彰制度あり（金一封）
◇毎月ミニボーナスあり（営業サポート事務の平均月5万円ほどの支給実績／10万円支給される社員もいます）
■当社の魅力：
基本土日祝休みで、年間休日122日。産休育休の取得率100％です。
当社とお客様を今後もつなぐ大事な役割だからこそ、安心して続けられる環境を準備しました。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
〜職種・業界未経験歓迎／正社員デビュー・ブランクのある方も歓迎〜
■必須条件：
・普通自動車運転免許（AT限定可）
※今後2年で20名以上増員採用予定／同期と一緒にスタートできます。
※ブランク不問／子育てがひと段落した方からの応募多数。
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
280万円〜450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：170,000円〜185,000円
その他固定手当/月：30,000円〜40,000円
＜月給＞
200,000円〜225,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は資格・経歴を考慮の上、決定します。
■その他固定手当：固定残業手当として月23時間〜28時間分、30,000円〜40,000円を支給（超過した時間外労働の残業時間代は追加支給）
※研修後、車両手当（10,000円〜20,000円）を支給
■賞与：年2回
■昇進：年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 高知県
＜勤務地詳細＞
高知営業所
住所：高知県高知市本町4-3-50 ＮＴＴ高知南ビル7階
勤務地最寄駅：とさでん交通線／高知城前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限15,000円/月
家族手当：社内規定による
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■各種研修：入社時研修、自己啓発研修、中堅役職者研修等、社内研修も豊富に実施しています。
■資格取得支援制度（合格した場合は受験料会社負担、毎月資格手当が支給されます）
＜その他補足＞
■車両手当：研修後、一人でお客様先を回る事になった際、自家用車使用の方へは2万円、社用車使用の方へは1万円の手当支給
■家族手当（配偶者月1万円、第一子月6千円、第二子以降1人あたり月3千円）
■役職手当
■休日出勤手当
■確定拠出年金制度
■社用車貸付あり
■携帯・パソコン貸与
■保養所（由布院／社員無料）
■資格取得支援制度・資格手当
対象の資格を1つ取得するごとに手当を支給。取得時に受験費用を満額支給。
※資格1つにつき月1千円〜5千円を支給（合計月9千円まで）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日
※年1回土曜出社あり。振替休日を取得可。
夏季（8日／2024年度）、年末年始（9日／2024年度）、GW・慶弔休暇、有給休暇、産休・育休、記念日休暇（1年に1日、好きな日に休暇取得）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 日本電通株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■企業概要：
「Creation of Officemotion＝先進と安心の真のオフィスパートナー」のコーポ—レートメッセージには、あらゆるオフィス、あらゆるビジネスシーン、
そしてあらゆる社会に“感動と発展”を提供したいという強い思いが込められています。
IT通信機器をはじめ、セキュリティ機器、省エネ環境機器、コンサルティングなど、数千種を超える商材で企業運営をサポートしています。