【大東市】アパレル卸売営業※子育て世代向けブランド/大手顧客・本部商談もお任...

株式会社ノースオブジェクト

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【大東市】アパレル卸売営業※子育て世代向けブランド/大手顧客・本部商談もお任せ/基本土日祝休〜【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社ノースオブジェクト [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 大阪市、その他大阪府

掲載開始日:2024/10/31 更新日:2024/10/31

仕事内容

【大東市】アパレル卸売営業※子育て世代向けブランド/大手顧客・本部商談もお任せ/基本土日祝休〜

■業務内容
大手小売業のバイヤー様や小売店経営者に向けた自社のアパレル商品、雑貨、食品(焼き菓子等)の売り場の提案営業を主としてお願いしていきます。

■ミッション
既存の大手顧客数社を担当いただくとともに、コーポラティブショップの取引の新規営業もお任せします。同社の世界観に共感頂ける顧客を増やして頂きたいと考えています。

■業務内容
*新規営業*
同社の新規営業は、同社の世界観にマッチしていそうなお店を事前にリサーチし、市場調査で当たりをつけた上で営業活動を行います。
見込みのお客様がアプローチ先になる為、テレアポ等は発生しません。
*既存営業*
コーポラティブショップの大手顧客への提案営業をお任せします。販売戦略の立案、売上向上施策の企画を通じて、売り上げアップを目指していただきます。ゆくゆくはコーポラティブショップ運営チームのマネジメントもお任せする予定です。

■顧客先
書店・インテリア・GMS業界・雑貨・日用品の小売企業

■組織構成:
コーポラティブショップを実際に運営するスーパーバイザーが現在3名在籍しています。

■業務の特徴:
コーポラティブショップの運営は、他のアパレル企業にはあまりない業態です。売り場運営を同社のスーパーバイザーがサポートすることで、これまでアパレルを扱ったことがない企業様でも売り場を展開することができます。
同社はブランドを通して「豊かな暮らしぶり」を提案しており、「暮らし」や「日常」に関わるものを扱う店舗であれば、業種に関係なく営業活動を行っています。

■同社について:
2020年に大東市の市営住宅建替に伴う再開発事業に参画、緑豊かな大東市北条にノースオブジェクトの街「Keitto」をオープンしました。
Keittoは、手づくりと北欧が好きで、季節を大切に心豊かな暮らしをしているママをイメージしたブランド「Keitto」の世界観を具現化した街です。ここをブランドのシーズンテーマの表現の場であるとともに、卸先様に向けたショールームヴィレッジとし、運営の成功例をデータを基に分析し、卸先様に共有しています。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・小売企業との本部商談経験
・車を運転できる方

■歓迎条件:
・インテリア/日用雑貨/アパレル業界での営業経験

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
500万円〜600万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円〜290,000円
固定残業手当/月:80,800円〜90,100円(固定残業時間42時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
340,800円〜380,100円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は、前職の給与や経験を考慮のうえ応相談
■昇給:年1回(10月)
■賞与:年2回(7月・12月/過去実績計3ヶ月分)※業績・評価による

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大東市北条3-8-1
勤務地最寄駅:JR学研都市線/四条畷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>

補足事項なし
特徴
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
対象期間の総所定労働時間:2032時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30〜18:30

<その他就業時間補足>
平均残業時間は20時間程度です。
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給(上限30000円/月)
家族手当:扶養配偶者5000円・子10000円/人
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続1年以上/再雇用制度あり(65歳まで)

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■社内の研修制度あり(オンライン教育ツールの受講)

<その他補足>
民間医療保険加入(会社負担) ■時短勤務制度 ■テレワーク・在宅勤務制度(完全在宅は不可)■服装自由 ■自社製品の社員割引 ■リゾートトラスト(エクシブ、ベイコート)利用可 ■出産・育児支援制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇に変更はありません。
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数111日

基本土日祝休み(月に一回土曜日出社する可能性あり。会社カレンダーによる。)
GW、夏季休暇、年末年始休暇、盆、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、1週間連続休暇(年2回)
※5日間の一斉有給消化日有

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社ノースオブジェクト
業種
ファッション・アパレル・アクセサリー(メーカー)
事業内容
■事業内容:
婦人衣料品及び雑貨の企画、卸売、直営アパレル店舗、ベーカリー、飲食店の運営
情報提供元:

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