【横浜/未経験可】EV生産設備の法人営業◇在宅可/フルフレックス/自動車のEV化へ設備面から貢献【dodaエージェントサービス 求人】
日産トレーデイング株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2024/10/31 更新日:2024/10/31
仕事内容
【横浜/未経験可】EV生産設備の法人営業◇在宅可/フルフレックス/自動車のEV化へ設備面から貢献
◇EV、e-Powerなどの最先端技術に貢献する設備営業(監理技術者育成枠)
■業務内容:
電動化ビジネス担当として、国内外の自動車生産工場へのEV生産設備の販売業務および客先現地での役務管理をご担当いただきます。
基本的には既存顧客へのルート営業ですが、将来的には新規開拓にも力を発揮していただくことを期待しています。
※監理技術者として育成し、当社の機械事業本部のプロフェッショナルとして長期的にご活躍いただきます。
■具体的には:
・日産自動車へ対する電池、バッテリー、ePowertrainを中心とした機械設備に対するニーズ調査
・国内外の候補サプライヤー調査・発掘(ネット、特許情報、展示会、現地調査 等)
・客先への提案と採用の実現
・輸出入実務
・導入後フォロー など
※国内(福島・栃木・静岡・九州)、海外(欧州・北米・南米)への短期出張が発生する場合有
■キャリアプラン:
設備売買、輸送・据付業務を担当した後、グローバルに幅広く業務経験を積みむことで仕事の領域を広げたり、マネジメント業務に従事していただくことを期待します。
■当ポジションの魅力:
・自動車業界の今後を担うEVやe-Powerなどの最先端技術に対し、設備面から貢献することができます。
・国内および海外向けのダイナミックな環境車対応プロジェクトに参画する事ができます。
・受注から立ち上げまで一気通貫で担当をすることができ、設備導入という大きなビジネスで目に見える達成感を味わうことができます。
■当社の特徴:
当社は日産100%子会社として、日産グループの自動車生産から販売までの物流関連業務を支えるトレーディング会社です。素材、部品だけでなく生産設備などの輸出入を行っています。
■働きやすさ一例
・フルフレックスタイム制(コアタイムなし)
・在宅制度有(週1回※育児介護などの場合は週4回まで可)
・有給取得率90%以上
・年3回の10日前後の連休
・賞与5.8か月/年(2024年支給水準)
・時短勤務制度有(子が小学校6年生まで)
・男性育児休職実績多数有
・勤務地限定職有(基幹職コースのみ・神奈川県内) 他
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
〜業種未経験・職種未経験歓迎〜
■必須条件:
・建築学、機械工学出身者
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
470万円〜780万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円〜390,000円
<月給>
240,000円〜390,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は年齢、経験に応じて決定します。
※上記年収は残業20Hとした場合の想定額となります。
※2023年度有休取得率:91%
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月及び12月、5.8か月分/年、2024年度賞与支給水準)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県横浜市戸塚区川上町91-1 BELISTAタワー東戸塚
勤務地最寄駅:JR横須賀/湘南新宿線/東戸塚駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
<その他就業時間補足>
■残業:月平均10h未満 ※立上げや設備導入時の繁忙期は月平均40h
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:扶養者が1人の場合2万、2人の場合2.45万…
住宅手当:自身名義の賃貸の場合:2万円/月(入社5年)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金(DC)100%
<定年>
60歳
再雇用制度65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
新入社員研修(1年目〜3年目)、階層別研修、キャリアデザイン研修、e-learning、TOEIC(R)テスト IPテスト(オンライン)受験料補助 他
<その他補足>
日産グループ福利厚生各種、ベネフィット・ステーション加入(ホテル・レジャー・グルメ割引)、インフルエンザ予防接種、人間ドック受診補助 他
<雇用形態補足>
期間の定め:無
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇17日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日
※2カ月に1回程度、設備立ち上げなどのため土日出勤可能性有。代休を取得いただきます
※祝日は出勤日ですが有休奨励日となり、有休取得する社員が多い
GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇(各10日程度)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 日産トレーデイング株式会社
- 業種
- 自動車・輸送機器(商社)
- 事業内容
- 自動車関連の専門商社として、自動車部品、完成車、原材料・資材等の輸出入、三国間貿易、国内取引、マーケティングを行っています。 自動車生産工場に必要な機械設備輸送や据付、部品製造に必要な原材料や資材、燃料、完成車両等のバリューチェーンの端から端まで一気通貫で行っています。