【2025/4/1入社/東芝グループ/大分】◆第二新卒/技術職オープンポジション/年休125日【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ジャパンセミコンダクター [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 大分県
掲載開始日:2024/10/31 更新日:2024/10/31
仕事内容
【2025/4/1入社/東芝グループ/大分】◆第二新卒/技術職オープンポジション/年休125日
★東芝グループの半導体メーカーの当社で第二新卒の採用★ 技術職としてご入社いただき、半導体製造(前工程)、半導体製造ファンダリーサービスに関する以下業務をお任せします。
当社は、世界を代表する『TOSHIBA』の半導体事業の役割を担っています。特に高品質で車載用の半導体製造に強みがあるほか、地球環境の問題改善に貢献する半導体の製造等もおこなっております。
■配属予定部署:
・生産技術(ユニットプロセス)
・プロセスインテグレーション技術
・製品技術
・ファンダリ技術
・品質保証
・ファクトリーオートメーション
■研修体制:
入社後6か月間は研修期間となります。集合研修や、現場研修などを様々な研修を通し、製品や業務内容の理解を深めていただきます。その後は現場配属となり担当いただく部署での業務がスタートいたします。現場配属後も定期的な研修を実施しております。また、1年間メンターがついての業務フォローを行いますので、安心してキャッチアップしていただけます。
■魅力:
同社は、半導体製造の最前線で働ける環境を提供し、最新技術に触れながらスキルを磨くことができます。また、東芝グループの一員として、安定した雇用と充実した福利厚生が整っており、安心して長期的に働ける職場です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
<未経験、第二新卒歓迎!>
■必須要件:
高等専門学校から3年以内の方(電気・電子、機械、物理、応用科学、マテリアル工学科等の理工系学部、研究室)
※2025年4月1日に入社できる方(新卒研修にご参加いただくため)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
328万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):205,000円
<月給>
205,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与年2回(7月、12月)
■昇 給 年1回(4月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大分県
<勤務地詳細>
大分工場
住所:大分県大分市松岡3500
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
・岩手事業所との連携により、異動の可能性有。
・東芝グループ会社 (東芝デバイス&ストレージ(株)、加賀東芝エレクトロニクス(株))への出向の可能性有。
いずれも、期間は2~3年程度を想定。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:15〜14:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:15〜17:00
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
大分事業所 は8:15−17:00(昼休憩時間12:00−13:00)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規程により支給(上限金額なし)
家族手当:満18歳未満の子供1人につき15,000円支給
寮社宅:借り上げ社宅
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:退職金制度(勤続2年以上)
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
階層別教育(新入社員教育、若年層、中堅層、リーダー、管理者、経営層)、技術者教育(新人技術者育成教育、技術教育講座、社外技術教育講座、英会話、中国語)、事務職教育、技能者教育
<その他補足>
■その他:財形貯蓄、確定給付年金、退職金制度(勤続2年以上)、企業年金制度、育児・介護休職制度、短時間勤務制度、積立年金、自動車保険、生命保険、損害保険、持株会、食堂、売店、体育館(トレーニングルーム含む)、借上社宅、国家検定資格取得援助制度等
<雇用形態補足>
期間の定め:無
雇用期間の定めなし
<試用期間>
2ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇18日〜24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
土日祝日・5月連休・盆・年末年始
■結婚休暇、忌引休暇、妊娠保護休暇、看護/介護休暇、配偶者出産休暇、特別休暇(ステップアップ休暇:勤続5年経過後5日付与)
■有休休暇 年度途中の場合月割
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ジャパンセミコンダクター
- 業種
- 半導体・電子・電気部品(メーカー)
- 事業内容
- 【事業概要】
株式会社東芝の子会社として半導体製品の製造・ファンダリーサービスの提供をを行っています。社内カンパニー(ストレージ&デバイスソリューション社)、ミックスドシグナル事業部の国内主管工場・子会社に位置付けられています。