【兵庫・尼崎/転勤無】製造職(組立)/日勤/離職率1%で長期就業が叶う/日本・世界で活躍する貼付装置【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社サンテック [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 神戸市、その他兵庫県
掲載開始日:2024/10/31 更新日:2024/10/31
仕事内容
【兵庫・尼崎/転勤無】製造職(組立)/日勤/離職率1%で長期就業が叶う/日本・世界で活躍する貼付装置
〜組立製品が動くところまで見れる/アットホームな社風が魅力/転勤無しで腰を据えて働けます〜
■仕事内容:
産業用装置を製造している当社にて、装置の組立業務でご活躍いただける方を募集いたします。
■業務詳細:
具体的な業務内容は以下です。
・設計担当者が作成した図面を基に装置の組立
※電気配線は別の担当者が担います。
・完成した装置の試運転
・顧客先へ納品するために、装置の分解作業
・規模によっては顧客先での組立作業
将来的には…
・据付業務の担当者として現地への出張
■採用背景:
高い定着率を誇る当社ですが、長年活躍しているメンバーの高齢化が進んでおり、将来的な定年退職に備え増員採用を行います。
■教育について
ご入社後はOJTを中心に製品知識をつけていただきながら、組立業務を行っていただきます。3〜4年後には独り立ちしていただき、据付業務の担当者を目指して教育していきます。
■魅力:
・資格取得で手に職が就く!
・高い定着率で長期就業が叶う!
・組立した製品が現地で動くところまで見れる!
■働き方
・土日祝休み(月1回程度土曜日出勤有)
・残業:平均25時間程度
・有給:会社平均年11日
・出張:据え付け時に発生
※期間は案件規模により変動あり。1泊〜1週間程度、大規模案件は
1か月程度の可能性もあり。
・年休:116日
■キャリアパス
部署移動は基本なし。専門スキルを身に着けて突き詰めていくイメージです。
■当社の製品:
当社は、「貼る」に特化した産業機械メーカーです。
世界初の電子ペーパー量産ラインの装置、世界初の有機ELパネル製作ラインなど、当社が先駆けです。
他にも抗原検査キットの文字の貼り付けから外装梱包までの装置を一貫して対応しています。
現在は国内のみならず、海外メーカーからも安定的に発注しており、販路はアメリカ・韓国・台湾などグローバルに渡ります。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
〈職種未経験歓迎〉〈業種未経験歓迎〉
■必須条件:
・製造業務経験のある方
※組立経験のある方大歓迎です!
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円〜260,000円
<月給>
210,000円〜260,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給:年1回(3月)
■賞与:年2回(7月,12月)+業績に応じて決算賞与有(2月)
■モデル年収
・28歳:500万円
・40歳:700万円
・50歳:900万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 神戸市、その他兵庫県
<勤務地詳細>
本社
住所:兵庫県尼崎市猪名寺2-8-30
勤務地最寄駅:JR宝塚線/猪名寺駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間:月平均25時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限35,000円
家族手当:補足事項なし
住宅手当:※福利厚生その他に補足あり
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上
<定年>
60歳
再雇用制度あり
<教育制度・資格補助補足>
■基本的にはOJTとなります。
■ISOの資格取得補助制度がございます。
<その他補足>
■住宅手当補足:転居を伴う場合、2年間は当社と家賃を折半。3年目以降は、家賃の一部を住宅手当として支給します。
■社会保険完備
■確定拠出年金
■出張手当
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数116日
土日祝休み※土曜日は会社カレンダーによる月1回出社、年末年始、夏季休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社サンテック
- 業種
- 重電・産業用電気機器(メーカー)
- 事業内容
- ■産業機械の製造・販売
■その他関連省力機器の設計・製作・施工
■ラベル・テープ・フィルム類の販売
【取扱品目】
○ラベル・テープ・フィルム類の貼付装置
○捺印・バーコードシステム
○ロボットシステムインテグレータ(SIER)