募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・リーダー・主任等マネジメント経験をお持ちの方(業界職種不問)

■歓迎条件：
・医療事務など事務経験をお持ちの方

■求めている人物像
・とにかく、人のために仕事がしたい、人の役に立ちたい、社会に貢献したいと考えている方
・人と接することがすきで、他人に喜んでもらうことを、何よりも喜びと感じられる方
・成長意欲をお持ちの方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
300万円〜500万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円〜330,000円

＜月給＞
200,000円〜330,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■上記は役職手当込み
■昇給年1回
■賞与：年2回（7・12月／約3ヶ月）※業績に応じて支給

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

勤務地

岐阜県
＜勤務地詳細＞
梶の木内科医院
住所：岐阜県可児市川合2340-1
勤務地最寄駅：名鉄広見線／新可児駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

交通

＜転勤＞
無
補足事項なし

特徴

• 学歴不問
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• 年間休日120日以上
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30〜19:30 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：180分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
下記診療時間内でシフト調整8時半〜12時半／15時半〜19時半(木・土午前のみ)／最低実働時間８h

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：社会保険等完備

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
教育制度があり、幹部候補のスタッフは、マネジメント研修、マーケティング研修、自己啓発セミナーを受講していただきます。受講費は会社負担です。また、読書感想文の発表会にも参加いただきます。

＜その他補足＞
■育休産休制度（取得実績あり）
■介護休暇制度
■福利厚生クラブ
■併設の認可型保育園あり（梶の木保育園・病児保育室）※利用規約あり
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も労働条件に変更はありません。

休日・休暇

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

木曜午後、土曜午後、日曜、祝日は休診日
夏期休暇（3日）、年末年始（3日）、有給休暇（入社半年経過後10日〜）
※有給休暇は原則100％消化していただきます。

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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企業情報

社名

医療法人梶の木会

業種

その他業種

事業内容

■事業内容：
梶の木内科医院、トレーニングラボ川合、梶の木保育園の運営