【兵庫/尼崎】品質管理（通信装置の外注・工程管理など）※テレワーク有/年休124日/電子通信システム【dodaエージェントサービス 求人】
三菱電機株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 神戸市、その他兵庫県
掲載開始日:2024/11/14 更新日:2024/11/14
仕事内容
【兵庫/尼崎】品質管理（通信装置の外注・工程管理など）※テレワーク有/年休124日/電子通信システム
■業務内容：通信装置の品質管理・外注管理・工程管理業務をお任せいたします。
・規格値に基づく検査実施
・技術部門や調達部門へのフィードバック活動
・外注部門の検査管理・工程調整（自ら検査するだけではありません）
■対象製品：民間向けの無線通信装置、衛星通信装置など
※最終使用例：県庁／市役所などの自治体、放送局、通信会社、交通などで利用されており、災害や不測の事態の時にも活躍します。社会安全に高い貢献性のある製品をお任せします。
■ポジションの役割：不正や改ざんを防ぎ、正しい製品を出荷するための重要な業務です。品質管理や製品のリーダー候補を目指していただきます。
■キャリアパス例：まずは開発品の試験・評価・検証作業や、製品の試験・検査といった実務をお任せします。自らが検査するだけではなく、外注部門の検査を管理したり、工程をよりよく調整していく作業にもあたっていただきます。将来的には、作業者を束ねるリーダーを経験し、製品の品質全体を取り扱うとりまとめを期待しています。
■募集背景：民間向け通信システムの事業拡大に伴う、通信装置の品質管理・外注管理・工程管理業務者の募集です。
■就業環境：
・残業時間：閑散期は5時間〜繁忙期は45時間程度
・リモートワーク：可 日によっては柔軟な在宅勤務（テレワーク）での就業が選択可能
■電子通信システム製作所の特徴：世界的に見てもトップクラスの技術をもっております。人工衛星の追尾管制を行なう「地上管制局（例：気象衛星ひまわり）」、幅広い周波数帯やレーザー光を用いた「気象観測システム」、航空機の位置を高精度に測位する「航空管制システム」、最先端の追尾・送信技術により災害時でもリアルタイムな通信を可能にする「衛星通信システム」など、通信・気象・天文観測などの幅広い分野で社会に貢献しています。
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
●必須
・電気系、電子系の基礎知識のある方
・ハードウェアおよびソフトウェアに関するご経験（試験・評価・検証、品質管理、製造管理など）
●尚可
・マイクロ波、アンテナ、デジタル信号処理などの知識や実務経験
・オシロスコープ、スペクトラムアナライザ、ネットワークアナライザ等の計測器の使用経験
・マイクロ波、アンテナ、デジタル回路などのハードウェア設計、試験業務の経験
・第一級・第二級陸上無線技術士、第一級〜第三級陸上特殊無線技士などの無線通信資格
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
390万円〜900万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：235,000円〜500,000円
＜月給＞
235,000円〜500,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■残業手当：有（深夜勤務、休日手当は別途支給）
■賃金改定：年1回
■賞与：年2回
■退職金：有（定年60歳）
■各種手当：通勤手当（規定に基づき支給）、扶養手当、外勤手当など
■想定年収：
・20代〜30代前半：390万円〜600万円
・30代中盤〜：700万円〜900万円以上
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 神戸市、その他兵庫県
＜勤務地詳細＞
電子通信システム製作所
住所：兵庫県尼崎市塚口本町八丁目1番1号
勤務地最寄駅：福知山線／猪名寺駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
転勤はほぼ想定しておりません。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 募集人数10名以上
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分（12:00〜12:45）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:00
＜その他就業時間補足＞
■フレックスタイム制：有■コアタイム：無し。但し、一日の最少就業時間は30分とする。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：会社規定に基づき支給
住宅手当：会社規定に基づき支給
寮社宅：会社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：退職金前払制度選択可／確定拠出年金
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
■社内技術部会、社内技術講座、定時後語学講座、階層別基礎スキル研修、管理職研修 など
＜その他補足＞
■寮、社宅、家賃補助制度
■給食費補助
■財形貯蓄
■住宅融資
■社員持株会
■社員互助会
■保養所
■契約リゾート施設、スポーツ施設、選択型福利厚生施設 など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
■使用期間中の労働条件変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日〜25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
■内訳：GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる）
■年次有給休暇：入社時より付与。付与日数は入社日により変動（4〜20日）
■その他：チャージ休暇2〜4日（30歳、40歳、50歳到達年）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 三菱電機株式会社
- 業種
- 重電・産業用電気機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業の特徴：
ホームエレクトロニクスから情報システム・通信機器、産業機械、プラント、さらには宇宙開発関連機器に至るまで、幅広い分野をカバーする総合電機メーカーです。中でも特徴ある事業として、宇宙開発、FA（産業用）機器、社会インフラシステムの3つが挙げられます。三菱電機の宇宙開発の歴史は長く、人類初の人工衛星スプートニク1号が打ち上げに成功して間もない1960年、日本で初めての人工衛星づくりに着手しました。以来、1998年3月に打ち上げたCOMETS「さきがけ」までの32個の実用衛星のうち、15個の主契約企業またはシステムインテグレーター（取り纏め企業）を担当した実績を誇ります。