【大阪市】Shopify導入システムエンジニア◆EC事業／プライム案件／在宅可／残業月10〜20h【dodaエージェントサービス 求人】
トランス・コスモス株式会社〜プライム市場上場企業〜 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2024/11/14 更新日:2024/11/15
仕事内容
【大阪市】Shopify導入システムエンジニア◆EC事業／プライム案件／在宅可／残業月10〜20h
■どんなことをしているのか
トランスコスモスの事業の原点は、人と技術を「仕組み」で融合することで、価値の高いサービスの提供を実現することです。
EC部門はまだ新しい組織であり、弊社が強みとしていたマーケティング領域・カスタマーケア領域をつなげ
企業と消費者の「End to EndのCX」をトータルでカバーするハブ役として機能することを目指しています。
またそれを支えるシステム・テクノロジーの提供が必要不可欠であり、
EC部門のエンジニア組織では、Shopifyを活用したECサイトの構築から受注処理・出荷対応・在庫管理・顧客対応など
後ろの業務を支えるシステムの開発まで対応しています。
今や消費者にとって身近な存在であるECサイトですが、日本のEC化率はまだまだ低く、
伸びしろが大きな市場となります。（BtoC-ECの市場におけるEC化率：9.13%※2022年度データ）
現在のEC市場は大手ECモールのシェアが大きいですが、より自社に合わせたしくみを構築するために自社のECサイトを持つ企業も増えてきており、
顧客データの収集やそれを活用したマーケティング施策が展開され、それを支えるテクノロジーの提供が求められます。
当部門では、豊富なShopifyアプリと併せてShopify構築における弊社独自の基盤（Speed Apps）も活用することで、
お客様企業それぞれのニーズに合わせたECサイトの構築を支援しています。
■業務概要：
・新規案件立ち上げ時のシステムエンジニア業務
・新規システムサービス調査・技術調査
・既存ECシステムの開発保守対応業務
・既存ECシステムの拡張機能開発、システム改善提案支援
・開発チームの進捗確認・技術指導
■実際の担当業務：
・新規Shopifyカスタムアプリの設計・開発
・Shopifyサイト構築・設定
・既存Shopifyパブリックアプリ／カスタムアプリの機能拡張開発・システム改善・運用
・他部署と連携したシステム開発プランの作成、管理
・開発タスクの管理・開発工程各種レビュー・技術指導
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Webアプリケーションの開発経験、データベースシステムの基本知識
・Java・C＃・.NETでの開発経験（いずれかひとつでも可）
・MySQL・PostgreSQL・Oracle・SQL Serverの利用経験（いずれかひとつでも可）
■歓迎条件：
・システム保守運用を行う中で、課題を掘り下げ、改善提案〜実行した経験
・AWS等クラウド環境上でのアプリケーション開発経験
・EC業界／ロジスティックス業務での業務経験
・Shopifyサイトの立ち上げ（構築）経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
450万円〜650万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜400,000円
＜月給＞
250,000円〜400,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※年収は当社給与規定に則った提示となりますので参考値としてください。
※能力・経験・前職給与等を考慮の上、当社給与規定に則り決定します。
※経験・スキル等によっては管理監督者対象の可能性があります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
大阪本部
住所：大阪府大阪市西区土佐堀2-2-4 土佐堀ダイビル
勤務地最寄駅：地下鉄四つ橋線／肥後橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜勤務地補足＞
※現在、在宅勤務での就業がほとんどとなっております。※受動喫煙防止対策：あり（喫煙ルームの設置）
※変更の範囲：会社が定める事業所（転居を伴う配置転換を含む）
＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 原則定時退社
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:50
時間外労働有無：無
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■予想残業時間（月平均）：10〜20時間（平均となりますので、その月々で残業時間は異なります）
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（上限月5万円）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率96%）
＜教育制度・資格補助補足＞
ECシステム全般に関する契約や社内業務等の研修を受けていただき、実際の案件に配属後はOJTにて業務を学んでいただきます。
＜その他補足＞
社員持株会制度、財形貯蓄制度、積立貯蓄制度、慶弔見舞金制度、保養所 他
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日
慶弔・介護・特別休暇、産前産後・育児休暇、延長育児休暇制度、年次有給休暇（半日有休休暇制度あり）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- トランス・コスモス株式会社〜プライム市場上場企業〜
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業内容：
・デジタルマーケティング・EC・コンタクトセンターサービス・BPO
■企業概要：
同社は、日本のIT企業の中では最も歴史がある会社のひとつです。「people＆technology」をモットーに「人」と「技術」を融合することにより、社会の進歩に貢献し続けてきました。変わる技術と変わらない人間、その両方を熟知していることがトランスコスモスの「最大の強み」です。