【秋田市】開発部門システムエンジニア~自社システム開発~年休125日以上/転...

山二システムサービス株式会社

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【秋田市】開発部門システムエンジニア~自社システム開発~年休125日以上/転勤無し/残業月平均27h【dodaエージェントサービス 求人】

山二システムサービス株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 秋田県

掲載開始日:2024/11/14 更新日:2024/11/14

仕事内容

【秋田市】開発部門システムエンジニア~自社システム開発~年休125日以上/転勤無し/残業月平均27h

≪自社開発システム「空家管理システム」「屋外広告物管理システム」/土日祝休み/毎週水曜日のノー残業デー/介護・育児の時間調整可能/プライベートとの両立可能な環境/夜勤無し≫

■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
システム開発業務をお任せします。
当社は自社開発システムに強みを持っており、システム企画から開発、導入、保守までを事業としています。
開発環境はWindowsがメインです。主に業務で使用する言語はVB.NET、C#、SQLです。開発ツールとして、VisualStudioを使用しています。
入社後は開発フェーズから担当いただき、将来的には上級エンジニアとして顧客折衝や要件定義までお任せしていきます。

■組織構成:
男性9名(50代2名、40代4名、20代3名)が所属しております。

■同社の強み:
・当社は自社開発した「空家管理システム」や「屋外広告物管理システム」を全国の自治体向けに提案・導入しています。
・お子様が小学校卒業まで看護休暇あり、子育て中の方もご応募歓迎します。

■同社について:
当社は1976年の設立以来、地方自治体・医療機関・法人のお客様をターゲットとし、多種多様なソフトウェアとアウトソーシングサービスを提供し業務を拡大しています。
病院向け「レセコン(レセプトコンピュータ)システム」や地方自治体向けの「空家管理システム」等を自社開発し、秋田を拠点に全国に展開しています。
当社では自社でシステム開発を行い、お客様に導入するスタイルを基本としております。
自社開発した製品を提供することで、他社パッケージ製品では対応しきれない細かなニーズに応えユーザーの課題解決にしっかりと向き合います。
「自らの発想でシステムを構築し、提供する」
我々はここにエンジニアとしての歓びと達成感を感じています。

変更の範囲:本文参照

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ソフトウェア開発経験をお持ちの方
■歓迎条件:
・Windowsオープン系ソフトウェア開発経験
・U・I・Jターン

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
歓迎条件:基本情報技術者試験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
350万円〜550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):266,666円〜433,333円

<月給>
266,666円〜433,333円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与実績:年2回(7月、12月)3ヶ月分 ※2年目以降の基準数字
※令和2〜5年度は期末賞与(3月)も支給。
■時間外手当(残業時間に応じて別途支給)
■職能手当(10,000円〜40,000円 ※業務経験・能力等に応じて決定)
■役職手当(5,000円〜43,000円)
■昇給年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
秋田県
<勤務地詳細>
本社
住所:秋田県秋田市仁井田新田2-16-13
勤務地最寄駅:JR羽越本線/羽後牛島駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<転勤>
当面なし
【変更の範囲:有】青森営業所
※転勤実績はほぼありません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規程に基づき支給
家族手当:配偶者1万5千円、第一子8千円、第二子〜1人5千円
住宅手当:25,000円/月
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)

<教育制度・資格補助補足>
■新入社員研修、キャリア研修等
■資格取得支援制度
資格手当(例:高度情報技術資格取得者10,000円)
資格奨励金(例:3,000円(ITパスポート)〜300,000円(システム監査))

<その他補足>
■確定給付企業年金制度
■財形貯蓄制度
■介護休業および介護短時間勤務制度等
■子の看護休暇(中学入学前迄)
■育児時間外勤務制限および育児時間外勤務免除制等
■無料社員駐車場完備(会社から徒歩2分/全従業員利用可)
■毎週水曜日のノー残業デー
■定期健康診断受診料助成
■歯科検診費用助成
■インフルエンザワクチン予防接種費用助成
■秋田アスレティッククラブ利用優待制度
■秋田県移住支援金対象法人 など
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
山二システムサービス株式会社
業種
ソフトウェア・情報処理
事業内容
■ビジョン
同社は1976年(昭和51年)設立以来、長年蓄えたスキルやノウハウを活かし、システム開発技術・ネットワーク技術を組み合わせた最先端かつ高品質なサービスを、秋田から全国へ提供してまいりました。ますます加速するIT化によるお客様のお困りごとを解決し、「安心・安全・信頼」の情報システム・サービスを提供することが当社のミッションです。
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