【滋賀県草津市】バスの運行管理者◇資格取得費用全額負担◇40代・50代も活躍中◇転勤無し【dodaエージェントサービス 求人】
帝産湖南交通株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 滋賀県
掲載開始日:2024/11/14 更新日:2024/11/14
仕事内容
【滋賀県草津市】バスの運行管理者◇資格取得費用全額負担◇40代・50代も活躍中◇転勤無し
〜バスドライバーの管理業務/元ドライバーでも活躍できる!/転勤無し/滋賀県の路線バス・観光バス会社〜
■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
・当社の営業所にて路線バスや観光バスの運行管理業務
・【乗務割の作成、休憩・睡眠施設の保守管理、運転者の指導監督、点呼による乗務員の疲労・健康状態の把握や安全運行の指示等】やトラブル対応
・【車両故障、事故、クレーム】お客様からの問合せ
・【時刻や忘れ物】に従事いただき、公共交通機関であるバスの安全で確実な輸送に携わります。
<人員構成>
・路線バス 8名 ・観光バス 2名
で運行管理しております。
■業務に必要な資格(運行管理者等)について:
取得費用全額会社負担の取得支援制度があります。
講習への参加や資格取得を経て、一人で業務を行なえるように成長いただきます!
※弊社では24時間の勤務はなく、日勤中心(6:00〜15:00 or 12:15〜21:15)の働き方で、
運行管理業務に集中いただける環境です!(夜間は宿直専門スタッフが対応します。)
■資格を取得するまでは?
資格を取得するまでは、運行管理の全ての業務はできません。
<取得までにしていただく業務>
・バスが運行する地域の地図作成や
・運転手が運行しやすいような工程表を作成
資格は、取るのには国の法定講習を受けなければなりませんので、早くても半年〜1年かかります。
資格取得後はすべての業務が行えるようになり、昇給も叶います。
《こんな方にお勧めの求人です!》
・バスが好き/乗り物が好き
・ドライバーは体力的にもうしんどい、、が運輸業界の知識は活かしたい!
・安定している企業で転勤なしで働きたい
・一般事務や総務、オフィスでのお仕事をお探しの方
■シフトの決まり方
・毎月11日始まり、翌月10日締め
・前月の月末にシフトが決定。
希望休は基本的に通ります。
■働きやすい職場認証制度の認証マーク:
令和2年の創設された「働きやすい職場認証制度」、本制度は自動車運送事業者の取組を「見える化」することで、
求職者の就職を促進することを目的としたものです。
当社は「働きやすい職場」として令和5年6月に認証されました。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・運輸、物流業界の経験がある方
・普通自動車運転免許(AT限定可)
■歓迎条件:
・未経験者歓迎、丁寧に指導します。
・バス会社での勤務経験やバス運転の経験は不要です。
・バスが好き!という方の応募も歓迎します。
・資格支援制度有(受講料・受験料全額会社負担)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
350万円〜400万円
<賃金形態>
月給制
基本給は選考を通じ、記載金額に加算し決定します。他には家族手当や資格手当、通勤手当等があります。
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜240,000円
<月給>
200,000円〜240,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給・賞与(年2回)
■年収は経験や年齢により変動します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 滋賀県
<勤務地詳細>
本社
住所:滋賀県草津市山寺町188 山寺工業団地内
勤務地最寄駅:JR草津線/草津駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
マイカー通勤OK
【変更の範囲:無し】
<転勤>
無
補足事項なし
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:45〜17:45 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務パターン>
8:45〜17:45
6:00〜15:00
12:00〜21:00
<その他就業時間補足>
■時間外あり月平均10時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:規定内支給(月1万2千円まで)
家族手当:配偶者9千円、扶養内の子ども3千円/人
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:再雇用制度あり(70歳まで)
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
運行管理者資格取得支援制度(費用は会社が全額負担)
<その他補足>
■入社祝い金10万円有(規定有)
■制服貸与
■保養所(温泉施設)※帝産グループ全社利用可
■給食制度(朝・昼・夕の食事補助※個人負担は各160円)
■資格手当【例:運行管理者(選任後8,000円)】
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中は基本給を2,000円減額
- 休日・休暇
- 月8休制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日
基本5勤1休制(月5〜10日)
※シーズンにより変動(お盆期間・年末年始などは2勤4休など)
会社の指定公休がございます。
慶弔休暇、誕生日休暇、有給休暇(平均取得日数…月1.1日)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 帝産湖南交通株式会社
- 業種
- 運輸・倉庫
- 事業内容
- ■事業内容:
・一般乗合旅客自動車運送事業(路線バス事業)
・一般貸切旅客自動車運送事業(観光バス事業)
・飲食店経営(cafe di espresso エルティ草津店)