【八丁堀/面接1回】リフォーム営業※反響営業/インセンティブ有/水日祝休み/残業少なめ/転勤無し【dodaエージェントサービス 求人】
Asplead株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/11/04 更新日:2024/11/09
仕事内容
【八丁堀/面接1回】リフォーム営業※反響営業/インセンティブ有/水日祝休み/残業少なめ/転勤無し
〜デザインルームのリノベーション企画営業/インセンティブ有/正当な評価でお給料として還元/残業少な目/水日祝休み/住宅手当あり〜
提携先不動産業者から「住宅購入+リノベ」のお客様をご紹介していただきます。ご紹介後はお引越しまでの間にリノベプランをご提案。お引渡しまでを一気通貫で担当します。
■業務内容:
お問合せ→アポイント取得→現地調査・ヒアリング→リノベーションプランの作成→見積作成・受注→契約→工事担当者との連携→引渡し の一連の流れを対応します!
◎一貫して営業担当が対応する理由
お客様に寄り添う営業を第一に大切にしています。お客様がどういうご希望や経緯があって決められたのか、把握し一貫した対応ができるような体制をとっています。
◎飛び込み営業なし
リフォームを考えていないお客様に、ゼロから営業することはなく反響営業となります。
■入社後について:
まずは導入研修で当社の事業と得意先への理解を深めつつ、先輩の営業に同行して仕事の流れを学びます。2カ月目以降は、徐々に実務を担いながら自分のペースで独り立ちを目指します。最初は上席が受注をまとめた案件を引き継ぐところからスタートするので、段階を踏んで学んでいけます。施工管理の一連の流れをご理解いただくために、研修期間では施工管理業務にも携わっていただきます。独り立ち後も、先輩社員が随時フォローするのでご安心ください。
★営業ノウハウ、発注、職人手配、現場管理まで全てのマニュアルを完備しています。
■組織構成:
営業メンバーは計12名が活躍しています。
男性9名、女性3名で、20代〜30代がメインとなり牽引しています。
★男女問わず活躍中!
奥様がリノベーションを主導する場合が多いため、男女問わず、細やかな気遣いができる方が活躍傾向にあります。
■インセンティブについて:
月給+歩合で、歩合率は5%。上長が契約までまとめた案件の引継ぎでも10%、先輩営業の案件サポートでも5%のインセンティブを得られるため、未経験でも仕事に慣れながら収入UPを実現できます。
■同社について:
マンション・戸建ての住宅リフォーム・リノベーション会社です。不動産業者へのアプローチを強化しており、売上は前年比で3年連続増収となっております。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
≪意欲・お人柄重視の採用です!≫
■必須条件:下記いずれか当てはまる方
・営業のご経験
・なんらかの施工管理のご経験がある方
■歓迎条件:
・不動産業界で営業経験がある方
・リフォーム・リノベーション業界のご経験ある方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜600,000円
<月給>
300,000円〜600,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収は年齢・経験・スキル・前職でのポジションなどを考慮し、同社規定により決定します
※上記はインセンティブを含んでいます。
■月給例:
入社半年 月収55万円(月給30万円+歩合25万円)
入社1年 月収90万円(月給30万円+歩合60万円)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区湊1-12-10 八丁堀リバーゲイト2F
勤務地最寄駅:東京メトロ線/八丁堀駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
- 交通
- <転勤>
無
- 特徴
- 募集人数10名以上
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 平均年齢20代
- 年間休日120日以上
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均10〜20時間以内
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社全額負担
住宅手当:3万円(規定あり)
社会保険:■国労災、民間労災完備
■賠償保険完備
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
-
<その他補足>
■引っ越し負担金(上限15万円)
■慶弔見舞金
■健康診断(5年ごとに人間ドック)
■服装自由(オフィスカジュアルOK)
■海外旅行(業績による)
■社内レクリエーション(月次慰労会、BBQ、歓迎会など)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は水・日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
水日祝日、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、産前産後休暇、育児休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- Asplead株式会社
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- ■事業内容:
・リフォーム事業
・不動産事業