募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれも該当する方
・プラント機械工事（プラント配管・製缶・仕上・足場など）に精通している方
・管工事施工管理技士、保全技能士、衛生管理者などの資格をお持ちの方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
500万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜400,000円

＜月給＞
250,000円〜400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は本人のやる気・資質・スキル等より判断し検討します。
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（7月・12月）

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

勤務地

愛媛県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛媛県新居浜市多喜浜6-2-45
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

交通

＜勤務地補足＞
屋内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
無
補足事項なし

特徴

• 学歴不問
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• 退職金制度

勤務時間

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00〜17:00

＜その他就業時間補足＞
※1年単位の変形労働時間制
※想定残業時間：15〜45時間／月（春・秋が繁忙期となります。）

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：一定額（月額10,000円）
家族手当：子女教育手当
住宅手当：一部／家賃補助制度あり
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：企業年金基金
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
研修制度（新入社員導入研修）、自己啓発支援制度（業務に資するとして会社が認めた資格について、取得にかかる費用を全額負担）、資格取得支援制度

＜その他補足＞
■実績評価手当
■管理職手当
■執行役員手当
■調整手当
■養老保険制度
■厚生旅行
■スポレク活動支援
■保養施設利用
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日

土曜、日曜、祝日（同社カレンダーによる）
有給休暇（半日・1日）、代替休暇、振替休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、GW、地方祭休暇、年末年始 他
※土曜は月2回程度の出勤あり

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社大石工作所

業種

プラント・設備関連

事業内容

■事業内容：プラントメンテナンス、プラントエンジニアリング

■業務の特徴：
（1）プラントメンテナンス
・日常保全工事…高度な技術と技能を保有した同社のプラントメンテナンスマスターが、日々のプラント操業において、生産設備の保守／管理や突発的なトラブル対応等、顧客と共に、保全計画、日常点検、設備診断、補修工事を行い、顧客の保全活動をサポートします。また創業以来、数多くのプラントで培ったノウハウや実績に裏打ちされた暗黙知の技能によって、単なる技術や技能の切り売りではなく、顧客と一体化した「共創視点の提案型サービス」を提供します。
など