☆【福岡/博多駅】組込開発◆平均残業20H◆充実した研修制度・環境◎◆パーソ...

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

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☆【福岡/博多駅】組込開発◆平均残業20H◆充実した研修制度・環境◎◆パーソルグループ◆【dodaエージェントサービス 求人】

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 福岡市、北九州市、その他福岡県

掲載開始日:2024/11/18 更新日:2024/11/18

仕事内容

☆【福岡/博多駅】組込開発◆平均残業20H◆充実した研修制度・環境◎◆パーソルグループ◆

【時間外手当全額支給/昇給・賞与あり/充実した制度・環境◎/パナソニック健康保険組合への加入】
【業務内容】
パナソニックグループ、その他企業でのアプリケーション開発業務に携わっていただきます。
【プロジェクト例】
■車載機向け開発全般/福岡市「博多駅」
◎音声認識開発業務
◎統合ECU音声認識機能開発(構造設計やレビュー対応もあり)
◎次世代コクピット開発におけるマルチメディア製品の開発(Scrumでの開発)
※使用言語:C++ OS:Linux
■油圧ショベル開発/福岡市「博多駅」
◎油圧ショベル組み込み開発
◎新規モデル開発(MBD搭載対応)
※使用言語:C OS:Windows
【モデル年収】
年収430万円/25歳(※賞与年2回+残業手当20H/月想定)
年収485万円/30歳(※賞与年2回+残業手当20H/月想定)
年収630万円/40歳(※賞与年2回+残業手当20H/月想定)
【当社の魅力】
(1)エレクトロニクス分野の先端技術を生み出す、パナソニックのヒューマンリソースパートナー企業:創業以来、パナソニックブランドの製品開発に携わり、ソフトウェア設計、電気設計、機構設計などの領域で、先端的な技術を生み出してきました。充実した社内研修や、多様な開発現場での実践を通して、確かな技術と知識、専門性を身につけたエンジニアたちが、パナソニックグループをはじめ、自動車、エネルギー、産業機器、医療機器など、幅広い分野のお客さまに高品質な技術サービスを提供し、お客さまとのパートナーシップを築いています。
(2)生涯”一”エンジニアを実現するための人材育成:同社は人材育成を経営の基本に据えており、社員の『成長を育み,繋ぐ』ために、充実した研修体系を構築しています。また一人に一台iPadを貸与して、日々のコミュニケーションをスムーズに図っています。人材育成のしくみとして、タレントマネジメントシステム「HITO-Talent」を構築し、社員一人ひとりの将来を考えた育成に取り組んでいます。
(3)世界をリードする技術革新:先端技術の開発プロジェクトに積極的に取組み、エンジニアに第一線の舞台を用意しています。その開発現場においてエンジニアは、世界初の技術開発や新機能の開発に携わることができ、大きな経験と誇りを得ることができます。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・C、C++いずれかの開発経験
・Linux環境下での経験

■歓迎条件:
・車載開発経験
・音声認識機能開発経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
451万円〜672万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):242,000円〜436,000円

<月給>
242,000円〜436,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・経験、能力等を考慮し決定します。
・諸手当(残業手当、交通費等)は別途支給します。
・エリア外転勤/支度料・赴任手当
・昇給:年1回(4月)
・賞与:年2回(6・12月)※三ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
福岡市、北九州市、その他福岡県
<勤務地詳細>
福岡県福岡市(常駐先)
住所:福岡県福岡市
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<転勤>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
■就業時間やフレックスタイム制については就業先に準じます ■月平均残業時間:20時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:■各種社会保険完備
■パナソニック健康保険組合加入(本人負担は約3分の1)

<定年>
60歳
※再雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
■パナソニックグループの研修
■外部研修、通信教育、e-Learning※研修費用は会社負担
■資格取得報奨金制度(最高10万円)
■タレントマネジメントシステムの導入

<その他補足>
■パナソニック健康保険:定期健康診断、要管理者検診、女性検診助成制度、保養所、スポーツクラブ優待利用
■パーソルグループ:冠協賛試合の観戦、みんなの部活
■ライフサポート:財形貯蓄制度、従業員持株会、医療保険/損害保険の団体割引、慶弔見舞金
■その他:一人に一台iPadを貸与、作業服の貸与
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
◎試用期間中の条件に変更はありません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
業種
その他サービス
事業内容
■「人と企業に貢献する、価値あるアイデアを。」 パーソルエクセルHRパートナーズは多様なソリューションで、さまざまな企業の人材課題の解決と事業推進をお手伝いします。
情報提供元:

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