【公共】システムエンジニア/課長代理クラス◆医療分野のDX化プロジェクト◆在宅勤務可<1060> 【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ＮＴＴデータ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/11/18 更新日:2024/11/18
仕事内容
【公共】システムエンジニア/課長代理クラス◆医療分野のDX化プロジェクト◆在宅勤務可<1060>
◆◇データヘルス改革プロジェクトに参画/国家プロジェクトに携わる/最新技術（クラウド、Agile、ノーコード開発等）/医療分野のDX化◆◇
◆電子処方箋の仕組みを拡大し、国全体の医療分野のDXを牽引！
◆在宅勤務可！出社時は豊洲オフィス！残業30ｈ程度
■業務内容
医療分野で進められているデータヘルス改革の実現に向け、当社で開発している電子処方箋の仕組みを拡大し、日本における医療情報の共有プラットフォームの構築へつなげ、国全体の医療分野のDXを牽引していくことを目指しています。現在、ノーコード開発技術やクラウドネイティブ技術を駆使した開発を行っており、その中でアプリ開発やシステム基盤開発を担当していただきます。
■職務の魅力
◎医療分野のDX化に関する知見を身に付けられます。
◎国民生活に大きく関与する国家プロジェクトに関わることができます。
◎デジタル庁が関わる案件のため、最新技術（クラウド、Agile、ノーコード開発等）を活用したシステム構築を経験できます。
■採用背景
昨今、データヘルス改革の一環として医療分野において医学研究の発展や国民サービスの向上につなげる投資が次々となされています。
医療分野におけるDX化に取り組みビジネス拡大を図るため、アプリ開発・システム基盤開発のご経験をお持ちの方をお待ちしています。
■組織
当社で開発している電子処方箋の仕組みを拡大し、日本における医療情報の共有プラットフォームの構築へつなげ、FY2030には「健康・医療データのプラットフォーマー」の地位を確立することを目標としています。
現在30名程が在籍しているチームへの配属を予定しており、中途入社者も所属しています。
■働き方
プロジェクト時期によりますが、3割程度は在宅勤務が可能です。出社時は豊洲オフィスへの出社となります。
また残業時間は30時間程度です。
※参考：https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/4360/
変更の範囲：人事異動・出向等により、当社及び出向先における各種業務全般の範囲内
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必要条件
・システム要件定義のご経験
・プロジェクトの開発管理のご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
750万円〜900万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：390,000円〜420,000円
＜月給＞
390,000円〜420,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※詳細は面接時にお伝えします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
豊洲センタービルアネックス
住所：東京都江東区豊洲3-3-9 豊洲センタービルアネックス
勤務地最寄駅：有楽町線／豊洲駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所または自宅（リモートワーク）
- 交通
- ＜勤務地補足＞
プロジェクト時期によりますが、3割程度は在宅勤務が可能です。出社時は豊洲オフィスへの出社となります。
＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 原則定時退社
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：9時間00分
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：無
＜標準的な勤務時間帯＞
9:30〜18:00
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
【想定残業時間】30時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
住宅手当：住宅補助費、持家取得支援費、住宅ローン返済補助
寮社宅：有（転居を伴う人事異動発生時のみ）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：職能資格に応じた金額が毎年累積。
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり上限65歳
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率99.2%）
＜教育制度・資格補助補足＞
ビジネス系・テクニカル系・グローバル系研修より役職や業務に応じて必要な研修を受講可能。
資格取得支援、自己啓発支援（TOEIC(R)テスト会社負担等）あり。
経験者採用社員向けオンボーディングも拡大実施中
＜その他補足＞
■財産形成:財形貯蓄（一般、住宅、年金）、社員持株会など
■住宅関係:住宅補助費、持家取得支援費、住宅ローン返済補助、利子補給、土地先行取得融資
■生活援護:NTTベネフィットなど
■健康増進:定期健康診断、人間ドックなど
■育児・介護支援サービス
■慶弔・補償:結婚祝い金、弔慰料、災害見舞金など
■休暇・給与関係:結婚休暇・忌引
■カフェテリアプラン（ライフプランに合わせて、住宅補助、財産形成、健康増進など、様々な福利厚生メニューから選択し、利用可）
■社員食堂
■企業年金
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日〜40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日
夏季３日（6月〜9月に取得）、特別連続２日、年末年始、慶弔、病気、ライフプラン、産前・産後、介護、看護休暇など
・有給休暇:1日、半日、１時間単位で取得可。入社初月より支給。入社月により日数変動
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ＮＴＴデータ
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ＜同社の強み＞
■信頼性
これまで同社は、ナショナルプロジェクトなどの超大規模システムの構築に携わってきま した。また、お客様第一で最適なサービスを提供してきました。長期的・持続的なサー ビス提供の実績等を通じて強固な顧客基盤を構築し、信頼性を築き上げてきました。
■柔軟性・ 先進性
特定のハードウェア・ソフトウェア製品やサービスによらないマルチベンダを貫き、柔軟 性を維持するとともに、先進的なIT技術の追求により、お客様にとって最適なITサービ スを提供してきました。