【未経験歓迎】情報セキュリコンサルタント◆適切な情報取扱いに関する審査をサポート/東証上場企業【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社フォーバル テレコム [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/11/18 更新日:2024/11/18
仕事内容
【未経験歓迎】情報セキュリコンサルタント◆適切な情報取扱いに関する審査をサポート/東証上場企業
〜未経験から資格取得してスキルが身につく/アパレルスタッフ・看護師・法人営業など未経験入社実績あり!/新規テレアポなし/東証スタンダード上場〜
■業務内容
個人情報を適切に管理していると評価された事業者が使用できる「プライバシーマーク」や、情報セキュリティ対策が安全であることの証明となる「ISO27001」などを企業が取得するためには、対象機関の審査が必要となります。
担当企業が、上記審査を通過するために、総合的な提案やアドバイスを行いながら、取得までをサポートいただきます。【変更の範囲:会社の定める業務】
◇ポジションの特徴
・担当企業はHPからの問い合わせや紹介経由となっており、契約までの営業は部長が行うため、コンサルティングに集中できます。
・部門の社員殆どが未経験で入社しており、アパレルスタッフ・看護師・法人営業・システムエンジニアなど、様々な経験者の方が活躍しています!
・「プライバシーマーク」や「ISO27001」には有効期限に応じて更新が必要のため、常にニーズが発生しており、情報化社会の現代では今後も拡大が見込まれています!
■入社後の流れ
・約半年間:先輩コンサルタントに同行し、コンサルティング内容を把握
※その間、規定・マニュアルの作成、セキュリティ教育資料の作成等コンサルティング業務の一部を担うほか、推奨資格のレクチャーを受けるなど、一人立ちできるよう学びます
※審査員資格を取得するための研修も受講いただきます
■就業環境
・入社後半年は出社いただきますが、その後は部門長との相談の上モート制度の利用が可能です。
・残業月平均10時間程度です。会社全体として”8時間勝負”をスローガンとしているため、意識として根付いており、案件の量も業務状況を見ながら相談ができる環境です。
■社風(実力を発揮できる環境)
勤務するオフィスはフリーアドレスなので部門による隔たりがなく、非常にフラットな環境です。また、社員同士の仲が良く、定着率が高いのが特徴です。仕事は個人の裁量に任されており、希望社員全員での交流会もある位、社員同士の交流も活発ですが、仕事のオンオフのメリハリもつけています。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・社会人経験3年以上の方
・一般的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint、メール等)※Excelは関数経験不問です
〜業界未経験・職種未経験です!〜
〜看護師・アパレルスタッフ・営業・システムエンジニアなど、未経験から多数活躍中!〜
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
370万円〜445万円
<賃金形態>
日給制
日給月給制(欠勤日数分は給与から差し引かれます)
<賃金内訳>
日額(基本給):15,416円〜18,541円/月20日間勤務想定
<想定月額>
308,320円〜370,820円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
新オフィス(2023年9月〜)
住所:東京都港区港南1-8-23 Shinagawa HEART 7階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
当面なし
補足事項なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業月平均10時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
再雇用制度の導入有
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
約半年間は先輩コンサルタントに同行又はオンラインにてOJTとなります。
<その他補足>
■従業員持株制度
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金(一部条件あり)
■家族休暇
■育児と仕事の両立支援制度
■介護と仕事の両立支援制度
■ライフサポート倶楽部
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
土曜、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、家族休暇、有給休暇(6ヶ月後10日付与※最高20日まで)
※年2回土曜出勤あり(4月と10月)
※繁忙期に休日出勤の可能性あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社フォーバル テレコム
- 業種
- 通信
- 事業内容
- ■概要:フォーバルテレコムは、フォーバルグループの中でブロードバンドを軸とするIP電話をはじめとする様々な法人向けサービスを企画・提供する部門と位置付けられております。
主に国際・国内電話の割引サービス、光ファイバーによるIP電話サービスを国内法人向けにサービスを提供している株式会社フォーバル及び、他の販売代理店における営業企画を手掛けております。