【池袋】労務給与グループマネージャー候補◆業界未経験歓迎/産育休取得率・復帰率100％◇週2在宅可【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ほけんのぜんぶ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/11/18 更新日:2024/11/18
仕事内容
【池袋】労務給与グループマネージャー候補◆業界未経験歓迎/産育休取得率・復帰率100％◇週2在宅可
【業界未経験歓迎◇週2リモート相談可・残業10時間/産育休取得率・復帰率100％】
※株式会社ほけんのぜんぶ雇用、株式会社ZENB HOLDINGS出向となります※
今回募集するポジションは、労基法を始めとした法的知識や、労務関連の業務知識を元に、日々の労務管理や労務問題にハンズオンで携わっていただくとともに、そこから抽出した人事課題に対して、各種人事制度や施策に落とし込み、経営陣と近しい距離で解決へと導いていただく、労務責任者のポジションです。
また、認証取得や助成金申請も企画や運用も実施しただき、それらを推進することで従業員の働き方や労働環境の改善につなげていただくような、人事制度・施策の企画、実行もお任せ致します。
経営者との距離も近しいポジションのため、スピーディーに施策展開ができます。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■業務詳細：
・福利厚生制度の運営
・障がい者雇用
・助成金申請
・認証取得業務
・労務問題関連
・就業規則、規定関連
・入退職、休職復職関係対応（面談、諸手続き）
・労使協定、各種届出の対応
・雇用契約管理（有期雇用契約、出向契約などの契約書作成と契約期間管理）
・勤怠管理
-給与課
・給与計算
・社保関連手続き
・労働保険料
・年末調整
労務給与グループではそれぞれの課が連携しながら、給与や社保関連のほか、日々の福利厚生や諸手当に関する問い合わせや、人事異動、評価などについての相談などを受ける一方で労務相談窓口として従業員としっかりコミュニケーションを取りながら、各種労務相談対応、労務トラブルの対応、労務リスクの抑止をし、健全な企業経営が行える環境を構築しております。
これまでのご経験に応じて、即、労務部長職ポジションへの抜擢も検討しています。
【働き方・組織編制】
リモートワークは入社半年後、週2回まで可能です。
人事本部組織に所属となり、労務給与グループは現在6名体制です。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件 業界未経験歓迎
労務業務の経験3年以上
（労務相談、労務問題の対応経験が必須となります）
■歓迎要件
・マネジメント経験
・採用や育成など対人折衝のある業務の経験
・100名以上の企業での経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
500万円〜900万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：420,000円〜750,000円
固定残業手当/月：82,186円〜103,352円（固定残業時間35時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
502,186円〜853,352円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都豊島区池袋2-53-5
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細2＞
株式会社ZENB HOLDINGS
住所：東京都豊島区池袋2-40-13 池袋DUPLEX B’s 14階
勤務地最寄駅：各線／池袋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照
- 交通
- ＜勤務地補足＞
株式会社ZENB HOLDINGSに出向。事業内容：ループ全体の経営戦略の策定・推進、グループ経営の監査、その他経営管理【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月20,000円※社内規定あり
寮社宅：借り上げ社宅制度（最大50％支給）※社内規定あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：401k
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
e-lerning制度、海外研修制度、資格取得支援制度
※従業員の育成に積極的に取り組みを行い、110種類を超える研修をご用意しております。
＜その他補足＞
◆給与査定（年1〜4回）
◆資格手当（100種類以上 対象者平均支給29.000円）
◆表彰制度
◆社宅制度（規定有）
◆住宅購入支援制度（規定有）
◆社外研修制度
└グロービス経営大学院をはじめ、会社の費用でメンバーが参加可能（規定有）
◆慶弔金制度
◆社内サークル（BBQ、スポーツ観戦等）
◆社員専用WEBストア（毎年2万円相当のポイントが付与され、備品、書籍などの購入が可能）
◆スマホ・ノートPC貸与
◆傷病時休業保障
◆受動喫煙対策あり（禁煙、喫煙室あり）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の待遇に差異なし
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数113日
年間休日113日
年末年始、GW、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、産前産後休暇（取得率・復帰率100％）、他
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ほけんのぜんぶ
- 業種
- その他金融
- 事業内容
- ■ZENB HOLDINGS
持株会社とし「金融」「経営」「生活」領域から日本世界を支え、仲間とともに未来を切り拓きます。
■ほけんのぜんぶ
・生命保険、損害保険募集代理店事業
■キャピタルパートナーシップ（おうちのぜんぶ）
・不動産コンサルティング事業
■オネスティ株式会社
・人材紹介、派遣事業
■BIZARX
・コンタクトセンター、BPO事業
■ZENB AGENCY
・マーケティング、広告代理店事業
■ZENB ACADEMY
・スポーツ事業