【東京】設備施工管理(空調・給排水・衛生設備)※面接1回/残業月平均30H程/直行直帰可能【dodaエージェントサービス 求人】
アネス株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/11/18 更新日:2024/11/18
仕事内容
【東京】設備施工管理(空調・給排水・衛生設備)※面接1回/残業月平均30H程/直行直帰可能
◆残業平均30H/PJT間に長期休暇取得可能!1〜2週間休む社員多数/部署ごとにNO残業デーを最低週1回設定/転勤無し/定着率96%以上/賞与年6.9カ月以上◆
■ 職務内容:
当社の技術部において、空調・給排水・衛生設備工事の施工管理を担当していただきます。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■ 職務詳細:
・ 一般建物、工場、大規模物件等の工事の工程管理、品質管理、安全管理、予算管理
・ 現場工事における事前準備作業、各種工事計画作成、申請、届出、提出
工事対象物件は一般建築物だけでなく大規模工場やランドマークとなるような大規模建築物など幅広く、自ら学習し技術、知識を向上させることが重要です。必要な資格取得補助制度や現場社員からの指導は手厚く、スキルアップの環境はしっかりと整っています。
■手当充実:
同社は手当も充実しており、家族手当(上限3万円支給)、住居手当有(社員寮あり)、資格手当あり(上限月額1.3万)等ございます。
◇当社の魅力:
・同社は1955年に設立され、設立以来空調・衛生設備工事、機械器具設置工事、消防・防災設備工事をメイン事業としています。従業員は113名、売上高は87.7億円(令和1年5月期)を誇る安定企業です。
(1) ワークライフバランス:
北区から仕事と生活の両立推進企業(仕事と生活の両立支援や男女がともに働きやすい職場環境づくりに取組む企業)に認定されました。「企業は人なり」という理念に基づきノウハウの伝承、人材教育に力を入れており働きやすい雰囲気と環境が整っています。工事により残業、休日出勤は有りますが、代休等で対応しています。
(2) 教育制度
OJT制度:スキルや経験によってマンツーマンでOJTとして独り立ちまで手厚くフォローしてくれるので(目安1か月〜3年)未経験の方も歓迎です。
(3) 高い給与水準:
25歳=530万円、36歳=690万円、42歳=780万円(モデル年収、残業代、各種手当込み)利益は可能な限り給与に貢献する、という考えを持っています。賞与については直近では年6.9カ月以上の支給があります。
(4)30年連続無借金経営:
同社は3部門制をとっているため、景気の影響を受けにくく、30年の無借金経営を継続しております。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■ 必須条件:
・空調・給排水・衛生、建築、設備関連の施工管理または設計のご経験をお持ちの方
・1級管工事施工管理技士の資格保有者
<年齢制限>
60歳未満
定年年齢を上限とした募集のため
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
650万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
■特記事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円〜380,000円
固定残業手当/月:48,000円〜102,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
268,000円〜482,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※ 上記年収はあくまで目安であり、経験と能力を考慮の上決定します。
■ モデル年収: 36歳690万、42歳780万(諸手当込み)
■賞与支給実績:6.9カ月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都北区栄町1-3
勤務地最寄駅:JR線/王子駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
無
■プロジェクトによって長期出張がある場合があります。
※手当支給あり。
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業について:繁忙期、プロジェクトにより変動しますが、平均で30時間程度です。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:給与とは別に全額支給されます
家族手当:上限3万円支給。(扶養の子第一子2万、第二子1万)
住宅手当:2〜3万円支給(家賃・ローンの月額による)
寮社宅:独身寮あり
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:※再雇用制度あり
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■基本的にOJTにより現場で業務を習得して頂きます。
■本人の能力や経験にあわせた現場での業務習得を目指します。
<その他補足>
■資格手当あり
■財形貯蓄
■育児休業、介護休業あり
※残業や休日出勤の場合はありますが、休日の代休を取得できます。
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数107日
■週休2日制(土日)、年末年始、有給休暇、結婚休暇5日、配偶者出産休暇2日、忌引休暇1〜5日、代休取得可能
■祝日が出勤日となっておりますが、休みを取る社員も多くいます。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- アネス株式会社
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- ■ 事業内容: 空調・給排水・消火・制御・FA・公害防止等において建築設備及び工場生産装置支援設備の事業を展開しています。(施工のみでなく、顧客の計画段階から参画し、提案・設計・施工・保守管理までをトータルにサポート)