クラウドプラットフォームの開発プロジェクト担当/東京都港区（港南）【dodaエージェントサービス 求人】
旭化成株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/11/18 更新日:2024/11/18
仕事内容
クラウドプラットフォームの開発プロジェクト担当/東京都港区（港南）
旭化成エンジニアリング(株)では、旭化成グループ以外のお客様に向けたクラウドプラットフォームを開発するプロジェクトが進行中です。センサー情報を活用して、生産設備の診断やメンテナンスを高度化・効率化するための、プラットフォームになります。今後、更にプロジェクトを加速するため新たな仲間を募集します。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■業務内容：
プロジェクトは実証実験の段階で、上市に向けて進行中です。
そのプロジェクトの一員としてシステム開発を中心とした業務を担当いただきます。
・クラウドプラットフォームのシステム開発（センサ〜Gatewayの接続）
プログラミングだけにとどまらず、データ構想まで幅広く対応
・工場PoC導入支援
・上市のための事業検討
・社内のデジタル及びプラント系技術に関連する部署と技術的な連携や協業を実施
※プロジェクトの進捗状況により、業務内容は変化することもありますが、上市後は概ね以下のような業務の発生がイメージされます。
・ユーザーと接点を持って、さらなる課題発見とその解決策を考える
・運用保守に関して、ベンダーとの協業
・営業部門やマーケティング部門との連携
■その他
リモートワークを活用しているメンバーも多くおり、出社と在宅を組み合わせてバランスよく業務に取り組んでいます。また、プロジェクトの進捗状況やフェーズに応じて、出張が発生いたします。
■ポイント
旭化成のプラント領域で培ってきた豊富な経験や技術に加えて、先進的なデジタル技術を活かして新しいサービスを世の中に送り出すことができる、やりがいのあるお仕事です。
＜仕事の魅力・やりがい＞
・旭化成グループスローガン「昨日まで世界になかったものを」当サービスの開発を通じて実現します。
・自社工場に活用フィールドを持つ製造業発信のサービス事業の初期開発メンバーとして参画できます。
■出向先情報：
旭化成エンジニアリング株式会社（東京都港区）
※事業内容：電気・情報・制御分野でのエンジニアリング事業
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・デジタル技術に関連する製品・サービス開発の経験（業界不問）（3年以上）
・Python、C/C++、Java、Node.jsなどのプログラミング経験
■歓迎条件：
・顧客対応経験
・マーケティング経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
500万円〜733万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：243,820円〜430,000円
＜月給＞
243,820円〜430,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年2回（過去実績5.04ヶ月）
■参考年収：
30歳／月給：355,000円／年収：6,060,000円
35歳／月給：430,000円／年収：7,330,000円
※上記金額は手当・残業代を含まず
※経験を考慮し規程により優遇、詳しくは選考過程でご案内いたします
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
旭化成エンジニアリング株式会社 本社
住所：東京都都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー16F
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：本文参照
- 交通
- ＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】
＜転勤＞
有
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:45
＜その他就業時間補足＞
月平均時間外労働：20時間前後
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
住宅手当：持家手当、借家手当あり
寮社宅：寮・社宅あり（借り上げ社宅・寮含む）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
65歳
＜教育制度・資格補助補足＞
■海外留学制度
■語学研修制度
■職責者研修などの階層別教育
■自己啓発支援 等
＜その他補足＞
■諸手当：休日出勤手当、勤務地手当
■各種制度：持ち家支援、各種財産形成支援、育児短時間勤務制度 等
■その他：福祉共済会（共済生保・医療共済・がん保険・慶弔見舞金共済等）や各種福利厚生施設利用制度（スポーツクラブ・ホテル・旅館等）
※各種医療保険制度も充実しており、安心して仕事ができるよう支援する制度が数多くあります。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
2ヶ月
試用期間中はフレックスタイム適用外となります。
試用期間中は、09:00〜17:45 休憩時間：12:00〜13:00となります。
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇15日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日
祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇（忌引や結婚等）、家族看護休暇、ボランティア休暇、育児休暇 等
※詳しくは選考過程でご案内いたします。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 旭化成株式会社
- 業種
- 化学・石油・ガラス・セラミック・セメント(メーカー)
- 事業内容
- ■事業概要：
・マテリアル領域：＜繊維事業、ケミカル事業、エレクトロニクス事業＞
ケミカルをベースとした高度な技術と新たな発想で、環境にやさしく付加価値の高い素材・製品を開発し、未来のくらしをリードします。
・住宅領域：＜住宅事業、建材事業＞
戸建住宅「へーベルハウス」と軽量気泡コンクリート「へーベル」を中心に、人と環境にやさしい技術とサービスで、安全・安心で快適な住まい方を提案します。
・ヘルスケア領域：＜医薬事業、医療事業、クリティカルケア事業＞
専門性のある高度な技術を進化・融合させ、社会が求める医療ニーズに応えることで、患者様のQOL（生活の質）の向上に貢献します。