【東京/発注者】事業推進・品質管理(RC造)〜年間休日120日以上/長谷工グ...

株式会社長谷工不動産

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【東京/発注者】事業推進・品質管理(RC造)〜年間休日120日以上/長谷工グループ/完全週休2日【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社長谷工不動産 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/11/18 更新日:2024/11/18

仕事内容

【東京/発注者】事業推進・品質管理(RC造)〜年間休日120日以上/長谷工グループ/完全週休2日

〜年間休日120日以上/長谷工グループの中核/キャリアアップとプライベートの両方を充実させることが可能です〜

■ポジションの魅力
・発注を行う側のポジションであるため、自身で裁量を持ちながら、建築プロジェクトに携わることが出来ます。
※施工管理業務とは異なります。
・現場経験など活かし、施工計画・工程・工法等を検討するプロジェクト推進にチャレンジできます。
・残業は20時間程度、土日祝休み、ご家庭を持たれながら働かれている方々も多く、有給も取得し易い充実した就業環境です


■担当業務:変更の範囲:会社の定める業務
(1)着工前:設計事務所への設計業務発注時における図面チェック、コスト管理
(2)着工後:工程・コスト管理、品質検査(基礎〜仕上) ※各現場にて月1回の定例会議へ参加

■配属部署について:
用地仕入から事業推進、販売管理などの開発業務全般を行っています。各種検査や図面のチェック等の品質管理業務は東京の建築系有資格者が出張等で対応しております。将来的にいちエンジニアとしてだけではなく、組織をけん引するマネジメント層を希望される方に特にやりがいを感じていただけやすいポジションです。
ゼネコン出身のメンバーも多く活躍している環境です。

■特徴・魅力:
<企業安定性>自社用地仕入部門だけでなく親会社である長谷工グループのネットワークを通じ、様々な物件の仕入れ情報や新規案件が入ってきます。そのため売り上げが立ち行かなくなる心配はなく、長谷工グループとしての大きなアドバンテージを活かしてさらなる売り上げ拡大が見込める環境となっています。
<裁量のある組織>2015年に長谷工グループに仲間入りし拡大中の組織であるため、一人ひとりの役割や仕事に裁量があり、主体的に幅広く業務を進めていくことが歓迎されています。会社の中核を担っていきたい方や、自分のスキルを最大限に発揮していきたいという方にはぴったりの環境です。
<働きやすさ>完全週休2日制である点や有給消化奨励制度があるなど、働きやすい環境が整っています。


チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれかのご経験
設計または施工管理のご経験

■歓迎条件
設計事務所やゼネコンで上記の経験のある方
デベロッパーで品質管理の経験のある方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
480万円〜800万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円〜450,000円

<月給>
240,000円〜450,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■時間外労働:
昇給年1回、賞与年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区芝2-31-19
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】


<転勤>
当面なし
1〜2日間の短期出張が月に2〜3回(沖縄・四国地方等)生じる可能性があります。
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
補足事項なし
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
寮社宅:グループ社宅制度あり(入居条件有り)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定拠出型企業年金あり

<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

<その他補足>
慶弔見舞金
資格取得支援制度
継続雇用制度
教育制度
従業員持株会
保養所複数あり(自社保有・外部契約施設) など
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
待遇に変わりはありません
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜15日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

完全週休2日制(土日) 、祝日、GW、夏期、年末年始、有給休暇、特別休暇、育児・介護休業、計画年休(取得奨励有給休暇)10日

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社長谷工不動産
業種
不動産
事業内容
■事業内容:
1分譲マンションの開発・企画・設計・販売
2.収益不動産(賃貸マンション・ホテル・ビル等)の開発・企画・設計・管理
3.その他事業

■特徴(TOPICS):
長谷工コーポレーションが初めてマンションを手がけたのは、1968年(昭和43年)。以来、お客さまからの声にお応えしながらマンション建設経験を積み重ね、現在、累計施工実績68万戸を突破。分譲マンション施工戸数および施工シェアにおいてトップ(2022年4月現在)の実績を誇っています。
そんな長谷工グループが自ら事業主として扱う分譲マンション「ブランシエラ」シリーズをはじめとした多彩な不動産開発を担うのが同社です。
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