ニチレイG【築地】人事/給与社保◇ジョブローテで労務スキルUP◇正社員◇リモ...

株式会社ニチレイビジネスパートナーズ

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ニチレイG【築地】人事/給与社保◇ジョブローテで労務スキルUP◇正社員◇リモート・フレックス可【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社ニチレイビジネスパートナーズ [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/11/07 更新日:2024/11/19

仕事内容

ニチレイG【築地】人事/給与社保◇ジョブローテで労務スキルUP◇正社員◇リモート・フレックス可

◇◆ニチレイグループの安定した基盤/人事(給与・社会保険業務)/リモート可/フレックス可/残業月15時間程度◆◇

■業務概要:
当社はニチレイグループ各社の給与計算および人事記録、福利厚生制度運用等に関するシェアードサービス会社として設立され、グループ各社の課題解決に向けて、状況を把握して具体的な業務の運用改善提案を行っております。そのため、福利厚生実務担当者としての基礎は勿論、専門性を磨き、高め続けられる環境です。

■具体的な業務:
当グループ約36社の給与計算・社会保険業務をお任せ致します。
・給与計算、社会保険に関する業務
・労務・人事制度の設計、運用 等

■就業環境:
残業平均15H/月程フレックス/週2日程度在宅勤務可能/完全週休二日制
※フレックスタイム制:コアタイム無しのスーパーフレックス制(1日3時間の勤務は必要です)

■キャリアステップ:
労務担当者としての専門性を磨いていただきながら、プロジェクトなどにも参画できるため、業務に面白みが持てる環境です。
OFF-JTを活用した教育にも力を入れております。
将来的には役職者を目指すことも可能ですし、福利厚生業務部に異動して、活躍の場をさらに広げていただくことも可能な環境です。

■当ポジションの魅力:
・入社後は丁寧な指導のもとスキルアップすることが可能です。様々な業務にチャレンジできる点も魅力です。
・セミナーに年5回参加でき、専門知識を深めることができます。上長と相談の上自身のスキルを向上させるセミナーに参加可能です。
・ニチレイグループ全体としてDXに力を入れています。入社後はそういった知識を身につけることができます。
・ニチレイグループと同様の福利厚生が適用されるため、長期的な就業がしやすい環境です。


変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・給与計算、社会保険、人事記録に関する業務経験がある方
・人事システムの使用経験のある方

■歓迎要件:
・人事労務管理のご経験のある方
・100名以上の規模でのご経験をお持ちの方
・福利厚生に関する業務のご経験がある方
・EXCEL関数レベルのITスキルのある方
・社会保険労務士や産業カウンセラー等、人事系の資格をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
360万円〜380万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,300円

<月給>
230,300円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■モデル年収:
・2年目:390万円/5年目:430万円/10年目:500万円
※ご経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定します。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区築地6-19-20 ニチレイ東銀座ビル
勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/築地駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:00

<その他就業時間補足>
・残業月平均:15時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:入社後5年間のみ 支給条件有
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金及び前払退職手当

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
労務関係セミナー 年5回選択受講
ビジネスマインド研修 
その他業務に関係し、かつ本人の希望する研修受講を奨励
第一種衛生管理者、社会保険労務士などの公的資格取得奨励金あり

<その他補足>
・財形貯蓄制度
・社員持株会制度 有
株式会社ニチレイの100%子会社として、親会社と同様の福利厚生制度があります。
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
4ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇2日〜12日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

・日祝休日、土曜は会社カレンダーによる
・年間休日数には特別休暇を含む
・有給休暇以外に特別休暇3日、土曜日特別休暇2日※〜2028年3月、12/31〜1/4は休日
・有給休暇消化率約80%

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社ニチレイビジネスパートナーズ
業種
その他サービス
事業内容
■事業内容
ニチレイグループ各社に関する以下の業務
・給与計算、社会保険、人事記録および福利厚生に関する業務
・人事および労務管理に関するコンサルティング
情報提供元:

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