【神奈川県綾瀬市】コンビニ向けの製品の商品開発<未経験OK>ボーナス有/日清食品チルド100%子会社【dodaエージェントサービス 求人】
相模フレッシュ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2024/11/07 更新日:2024/11/08
仕事内容
【神奈川県綾瀬市】コンビニ向けの製品の商品開発<未経験OK>ボーナス有/日清食品チルド100%子会社
【日清食品チルドグループの安定基盤/大手コンビニ向けで販売される麺商品を製造!/残業20時間/住宅手当・家族手当等福利厚生充実】
コンビニエンスストアの調理麺を製造する当社にて、商品開発をお任せします。
■業務内容:
大手コンビニエンスストアの商品部が決定したメニューを形にする、商品開発業務をお任せします。
■業務詳細:
・新商品の開発、並びに取引先への提案
・新商品の製造時の生産立合い、チェック等
・商品仕様書の作成
・その他、付随業務
■業務の特徴:
・担当メニューが割り振られるので、試作、提案し、作業テスト等を行い、取引先に承認をいただけるモノを作り上げます。
・当社での商品開発は、ゼロベースからの新製品開発は少ないです。
・業務内容は多岐にわたるため、大変な部分もありますが、自分の作り上げた商品が日本全国に並ぶやりがいのある仕事です。
■組織構成:
男性2名(50代、20代)、女性1名(40代)
■当社について:
創業以来、「製品は工場からお客様の口元まで、最高の状態であるように願いをこめて」の社是のもと、お客様との信頼関係を築いてまいりました。
主に即食できるラーメン・パスタ・うどん・そば等・麺類すべての調理麺を開発製造しております。
食品業界を取り巻く環境は増々厳しいものがありますが、当社は食品事業を通し、「安全・安心」を確保、「おいしさ」を追求し、お客様に喜んで食べていただける商品作りをしてまいります。
■就業環境の魅力:
◎日清食品チルド100%子会社で安定の経営基盤
◎転勤なく腰を据えて長期就業できる環境
◎マイカーもしくはバイク通勤可能
◎住宅手当/家族手当/資格手当等、福利厚生も充実
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
〜業界未経験・職種未経験の方歓迎〜
■必須条件:
・高卒以上
・Word、Excelの入力ができる程度のPCスキル
■歓迎条件:
・何らかの商品開発に携わった経験のある方
・業種問わず他社/社内相手にプレゼンテーションの経験がある方
・栄養士の資格をお持ちの方
・普通自動車免許
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
350万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):172,330円
その他固定手当/月:8,500円
<月給>
180,830円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与は経験・年齢に応じて変動。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績4.5ヶ月分
■その他固定手当:住宅手当(6,000円/月)、在勤手当(2,500円/月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県綾瀬市早川字上原2647-24
勤務地最寄駅:小田急小田原線・相鉄線/海老名駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
■マイカー通勤可(駐車場あり)
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:45〜17:30
<その他就業時間補足>
※当日の製造状況により7:00〜15:45などの勤務有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:福利厚生その他欄参照
住宅手当:住宅手当(6,000円/月)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度(安全管理者/惣菜管理士/日商簿記/等)
■セーフティーベーシックアセッサ
■化学物質リスクアセスメント研修会
■防虫防鼠スキルアップセミナー 他
<その他補足>
■通勤手当補足:電車及びバスは実額支給、自動車・バイク・自転車
は距離に応じて1.5km以上より支給
■家族手当(配偶者1万5,000円、子1人につき5,000円/月※配偶者が
扶養者であれば付与し、子は上限3人まで付与します)
■在勤手当(2,500円/月)
■制服貸与(クリーニング含む)
■私服通勤可
■持株制度有(日清食品ホールディングス株)
■永年勤続表彰制度
■慶弔見舞金
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
期間中に待遇の変動はありません
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数104日
※31日ある月は9日/月、30日以下の月は8日/月休み
・有給休暇、慶弔休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 相模フレッシュ株式会社
- 業種
- 食料品(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
・大手CVSの調理麺ベンダー
・加工調理食品の製造販売