【岡山/正社員】惣菜チーフ(店長、副店長候補)◆創業120年超えの老舗スーパー◆転居を伴う転勤無し【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社仁科百貨店 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 岡山県
掲載開始日:2024/11/07 更新日:2024/11/27
仕事内容
【岡山/正社員】惣菜チーフ(店長、副店長候補)◆創業120年超えの老舗スーパー◆転居を伴う転勤無し
〜年収は毎年5%アップ/転居を伴う転勤無し◎キャリアパス豊富/創業120年超の地域密着型スーパーマーケット〜
■業務内容
・惣菜部門にて店長、副店長候補として下記業務をお任せします。
■業務詳細
(1)惣菜部門での弁当・惣菜等の加工・盛り付け
(2)惣菜商品の販売計画の立案及び惣菜商品の企画立案
(3)惣菜部門の管理数値の把握・分析・管理
(4)競合店調査
(5)顧客対応 他
■キャリアパス
◎各部門チーフ→大型店の副店長(店長ともに店舗を運営・店舗を影から後方支援)または小型店の店長→中・大型店の店長→エリア店長(エリアにある店舗の統括)
◎取引先と商品の仕入れを行うバイヤー、店舗を巡回し、売り場管理などをするSV(スーパーバイヤー)、顧客の分析・販促企画を行う営業企画など、様々な職種を経験することが可能です。多様な職務を経験することで、スペシャリストを目指せる環境です。
\魅力ポイント/
◆転居を伴う転勤無し
当社の最大の強みは、県内にしか店舗がないため、転居を伴う転勤がない点です。これは他社にはない大きな魅力で、安定した生活環境を求める方に最適です。
◆フードバスケットコンセプト
当社が展開する「フードバスケット」では、無農薬、無添加の食材を提供しています。これは健康志向の方々にとって非常に魅力的であり、安心して働けます。
◆現場のDX化推進
セルフレジの導入など、現場のデジタルトランスフォーメーション(DX)を積極的に推進しています。最新の技術を取り入れることで、効率的な業務運営が可能です。
◆未経験者も安心の教育体制
教育担当がいるため、未経験者でも問題なく業務に取り組むことができます。また、本部配属の方でも最初の1〜3年は店舗で研修を受けるため、実務経験を積むことができます。
◆長期就業が可能
勤続年数が平均17年と長く、長期で安定して働ける職場環境が整っています。
◆地域に根ざしたビジョン
「岡山県の県南の方々の暮らしをよくしたい」というビジョンを持ち、地域密着型のサービスを提供しています。地域社会に貢献しながら働ける点も魅力です。
◆保育園併設
ある店舗には保育園が併設されており、働いている方はお子様を安心して預けることができます。これにより、子育て世代の働きやすさが向上しています。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・小売での部門責任者経験
■歓迎条件:
・惣菜関連での業務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
320万円〜420万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):213,000円〜230,000円
<月給>
213,000円〜230,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回(5月)
■賞与:年2回(7月・12月)+業績賞与
■モデル年収:
年収420万円 入社10年目 店長、バイヤー(月給30万+賞与60万)
年収600万円 入社20年目 課長、次長(月給43万+賞与86万)
年収840万円 入社30年目 部長(月給60万+賞与120万)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 岡山県
<勤務地詳細>
各店舗(岡山県内)
住所:岡山県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
当面なし
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:120分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限50,000円/月)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上/再雇用制度あり
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
■マンツーマン指導によるOJT教育
■3ヶ年育成研修、階層別・専門別教育研修
■資格取得支援(販売士・衛生管理者・調理師など)、資格取得奨励金、自己啓発支援(通信教育など)
■研修支援制度
<その他補足>
■役職手当
■職務手当
■出産・育児支援制度
■産前・産後休業
■育児介護休業制度(取得実績あり)
■育児介護短縮勤務制度
■出産育児一時金
■企業主導型保育園完備(ニシナポストメイト保育園:倉敷市役所北店付属)
■健康診断/メンタルヘルスチェック
■社内旅行
■懇親会
■社員食堂・食事補助
■バースデーケーキ贈呈
■U・Iターン支援 ほか
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 月8休制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日
■週休2日(月8〜10日休み)
※冠婚葬祭・旅行など土日を含む休日も希望可能
年始休暇(1月1〜3日)、有給休暇、特別休暇(結婚、慶弔休暇など)、産前/産後休暇、育児休暇、介護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社仁科百貨店
- 業種
- 百貨店
- 事業内容
- ■事業内容:
スーパーマーケットチェーン(食料品・衣料品・生活関連品の販売)※コンセプトショップ「フードバスケット」を展開中※
そのほかレンタル事業(TSUTAYA2店舗も展開中)