募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかに該当する方【第二新卒歓迎】
・WEBサイトディレクターのご経験がある方
・Webに関する知識/サイト制作経験をお持ちの方
・コミュニケーション能力、対外折衝能力のある方

■歓迎条件
・CMS制作（MT,WP等）の進行管理経験がある方
・企業サイト・LPサイト制作の進行管理経験がある方
・Webアプリ開発の進行管理経験がある方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
400万円〜600万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：2,872,800円〜4,311,000円
固定残業手当/月：93,933円〜140,750円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
333,333円〜500,000円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験／能力等を考慮の上決定します。
【賞与】なし
【昇給】あり(年1回2月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区麹町4-8 麹町クリスタルシティ東館8F
勤務地最寄駅：地下鉄有楽町線／麹町（コウジマチ）駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• 原則定時退社
• 年間休日120日以上
• 退職金制度
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜労働時間区分＞
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：8時間30分
休憩時間：60分
時間外労働有無：無

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者1万5千円、子供一人当たり1万円支給
住宅手当：2万円支給
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
・KANAMEL（旧AOI TYO Holdings）グループ各種研修制度
・若手社員向けジョブローテーションプログラム（3か月程度）

＜その他補足＞
■服装自由
■定期健康診断
■保養所
■副業制度（要申請）
■インフルエンザ予防接種
※感染症対策として以下の取り組みを行っています
・消毒液設置
・業務に応じたリモートワークの実施
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

特別休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇

完全週休2日制

注意事項

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　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社ケー・アンド・エル

業種

広告・デザイン・イベント

事業内容

■事業概要：
日系企業の海外進出に伴い、様々な観点から企業のサポートを行う総合広告会社です。
国や人種、言語、空間、メディアを超えてクライアントと世界の人々を多角的に結ぶ架け橋を創造するとともに、より俊敏に、より高感度に機能する理想のエージェンシーであり続けることを目指しています。