【岡山】人事採用担当〜働き方改革推進中/正当な評価制度有/福利厚生充実/転勤...

株式会社後楽不動産

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【岡山】人事採用担当〜働き方改革推進中/正当な評価制度有/福利厚生充実/転勤なし〜【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社後楽不動産 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 岡山県

掲載開始日:2024/11/11 更新日:2024/11/12

仕事内容

【岡山】人事採用担当〜働き方改革推進中/正当な評価制度有/福利厚生充実/転勤なし〜

【創業12年、12期連続売上UP中/中途社員比率 9割以上/従業員の5割以上が女性/産休・育休取得実績あり/転勤なし】

■概要:
当社は、2009年に岡山県誕生して12年目の不動産会社で、岡山・倉敷・広島の中国地方を軸に、不動産事業を展開している企業です。今後は時代の変化やテクノロジーの変化にも敏感に、新しいことを挑戦していく姿勢を持ち続けたいと思っており、新たに人事採用担当を募集いただきます。

■業務内容:
・中途、新卒採用関係、社員育成、社内研修、1on1
人材の採用や教育を通じ、企業の体力向上に貢献いただきます。具体的には、採用計画の策定、評価制度や就業規則の決定、研修による社員のスキルアップなど。
・SNS、メディア出演
当社の魅力をアピールするために各種SNSやメディアに採用担当者として出演いただきます。

■入社後の流れ:
経験・スキルに応じて、マネジメント関連の知識・スキルを学ぶことが可能です。また社内制度により、外部研修や資格取得等の教育体制を整えています。

■働き方について:
不動産業界の平均残業時間は1日あたり3時間ですが、後楽不動産はその半分の1.5時間です。業界異例の残業時間を実現した秘訣は、業務で生じるコミュニケーションを中心とした無駄を省くことにあります。当社では、24時間365日対応するコールセンター業務代行サービスやクラウド型情報共有サービスの完備は勿論のこと、社員間コミュニケーションツールの導入や分業システムの構築など、連携を高める仕組みが整備されています。

■評価・給与について:
当社では、頑張るほどにキャリアアップ&正当に評価されやすい体制を敷いています。基本方針は年齢・性別を問わず、意欲と実績を正当に評価しています。また、中途入社の方でも早期に管理職に昇進している社員も多く、月給は固定で安定しながら、成果と頑張りはインセンティブや賞与でしっかり反映しています。働き方や役割に合わせてキャリアを築けるチャンスがあります。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれかのご経験をお持ちの方
・人事のご経験をお持ちの方
・人材業界での就業経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜400,000円

<月給>
300,000円〜400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※試験雇用期間内で複数の面談と評価フィードバックを通じて給与を確定致します。ご希望の給与と能力・スキルの観点から調整しますので安心です。
■昇給:年4回(11月、2月、5月、8月)
■賞与:年1回(8月)※部門・個人の業績による

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
岡山県
<勤務地詳細>
本社
住所:岡山県岡山市北区東古松南町6-31
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通
<転勤>
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
■月平均残業20〜30時間
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
一般社員研修、幹部研修

<その他補足>
■皆勤手当
■資格手当(宅地建物取引士、一級建築施工管理技士、二級建築施工管理技士)
■慶弔・災害見舞金
■出産お祝い金制度
■定期健康診断、人間ドック補助
■経営方針発表会
■社内レクリエーション
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
休日・休暇
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日

隔週休2日、有給休暇、産前・産後休暇制度、育児休暇制度、慶弔・災害休暇、誕生日休暇

完全週休2日制
注意事項
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 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社後楽不動産
業種
不動産
事業内容
■事業内容:
不動産賃貸、売買、管理、リフォーム
情報提供元:

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