【大阪市/転勤無】土木施工管理◆官公庁案件9割!残業30h・年休115日/創業60年無借金・黒字経営【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社協榮リノベイション [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 管理職・マネジャー
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2024/11/11 更新日:2024/11/11
仕事内容
【大阪市/転勤無】土木施工管理◆官公庁案件9割!残業30h・年休115日/創業60年無借金・黒字経営
【土木施工管理技士活かせる!残業30h/長期出張・転勤なし/社長は社員全員と年に一回のヒアリングを行い、個々の要望を大切にしています!分業化で残業時間抑制】
\魅力ポイント/
(1)売上よりも持続可能な成長を重視しており、無理な工事の受注は行いません。そのため残業時間も抑えることができています。
(2)当社の社長は社員全員と年に一回のヒアリングを行い、個々の要望を大切にしています。例えば、建築から土木への異動希望や趣味のために2週間の休暇を取るなど、社長は社員の意見を尊重し働きやすい環境を整えています!
(3)現場は大阪府下のみ/転勤や長期出張、夜間案件もありません。
(4)当社の離職率は非常に低く、15年間で4名しか辞めていません。
■担当業務:
おもに橋梁、水門等の施工管理業務をお任せします。
■特徴:
◎工事写真の撮影は職人さん、整理・まとめは事務スタッフが担当。
→残業の要因とも言える業務から開放されるのはとても大きい!
◎ほぼ大型物件になるので、施工管理は常時複数体制!
■詳細:
【受注元】官公庁が9割程度で、受注案件のほとんどが元請けです。
【案件比率】会社としては建築案件が8割、土木案件が2割です。建築土木共に塗装工事の管理が中心となります。
【案件規模】数千万円の案件から、1億〜8億円程度の案件がございます。
【工期】1週間〜2年
■配属部署について:
工事部は主に施工管理者が在籍する管理グループと、職人が在籍する工事グループに分かれます。管理グループは50代2名、40代1名、30代1名、20代5名の計9名です。工事グループは50代1名、30代3名、20代2名の6名です。
■就業環境:
当社の離職率は非常に低く、15年間で4名しか辞めていません。
■魅力/キャリアアップ:
非常にアットホームな社風です。資格補助制度が非常に充実しており、講習費用の補助もあります。また資格を取得すると資格手当が支給され給与がアップします。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:※下記いずれも
・土木施工管理のご経験がある方
・土木施工管理技士資格をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
600万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
■特記事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):440,000円〜630,000円
固定残業手当/月:60,000円〜70,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
500,000円〜700,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■モデル年収:
(1)650万円(40歳、建築施工管理技士2級資格保有)
(2)800万円(50歳、建築施工管理技士1級資格保有)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市東住吉区住道矢田6-16-9
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:無
- 交通
- <転勤>
無
■転勤なし
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 管理職・マネジャー
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業時間:月平均30時間程度です。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
社会保険:■補足事項なし
厚生年金基金:■補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
■社内OJT
■資格取得補助有
<その他補足>
■役職手当/出張手当/勤続手当
■社用車貸与(通勤利用可:社名記載なし/駐車場代会社負担)
■制服支給
■資格取得バックアップ(キャリアアップの費用は全額会社負担)
■積み立て生命保険(入社三年目以降は会社負担で生命保険加入)
■退職共済、再雇用制度、慶弔見舞金制度、各種祝金
■社員旅行(伊勢神宮など)、退職金制度、飲料補充
<雇用形態補足>
期間の定め:無
■補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
■補足事項なし
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数115日
週休二日(土曜出社あり)
当社カレンダーによる
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社協榮リノベイション
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- ■事業内容:
国土交通省から受賞されるほどの塗装技術をもち、土木から建築まで総合的に請け負っているいます。国土交通省、財務省、文部科学省、法務省、大阪府と取引実績があり小学校、裁判所、橋、水門から、民間であればイオンモール、阪神高速と取り引きしています。