【大津/未経験歓迎】設計★トータルコンサルティングで水環境を守る★土日祝休み...

株式会社エフウォーターマネジメント

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【大津/未経験歓迎】設計★トータルコンサルティングで水環境を守る★土日祝休み/フレックス有【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社エフウォーターマネジメント [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 滋賀県

掲載開始日:2024/11/11 更新日:2024/12/20

仕事内容

【大津/未経験歓迎】設計★トータルコンサルティングで水環境を守る★土日祝休み/フレックス有

★トータルコンサルティングで国内外の水環境を守り、未来へつなぐ★
文理問わず、専門知識がない状態からでも始めていただいております。
しっかりと活躍できるよう研修会や、資格取得制度も充実させています。
先輩社員のフォローも手厚くコミュニケーションを取りやすい環境を整えています。

■職務概要
私たち株式会社エフウォーターマネジメントは、滋賀県大津市に本社を構え、関西エリアを中心に上下水道の設計をメインに、60年以上水資源の総合コンサルタントに従事しています。
近年の災害や、施設の老朽化に対するマネジメントを実績とノウハウを活かし地域の環境維持・整備に貢献しています。

■1日のスケジュール
入社5年目 Yさん
9:00  出社→メールのチェック&当日の業務確認
午前   計画中の作業の進捗状況の確認 
12:00  お昼休憩
午後   外出(お客さまとの商談、現場視察など)
※1日社内で設計をする日もあります 
17:30  退社
★フレックスタイムを利用して、満員電車を避けた時差出勤や、役所関係での手続きをしたり、ライブに行ったりと趣味を満喫してます!

■組織構成:
◎今回ご入社いただく方には明るく面倒見が良く、経験豊富な先輩社員からのレクチャーを受けながら、土木設計業務をお任せします。声かけも積極的に行っているので馴染みやすい環境です◎
◎また、昨年10月新社長が就任し、働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいます。

■魅力:
◎上下水道の設計・コンサルタント業務が中心ですが、水道施設に関わる電気設備、建築物、耐震診断、雨水対策などもあり、多彩な業務でスキルアップしていただけます。
◎コミュニケーションを取りやすい環境でチームワークも抜群です。チームで取り組むので、大きな案件にも早くから携わることができ、キャリアアップを目指せます。
◎社内設備にも注力しており、住宅手当・資格手当などを充実させ、休憩室としての利用もできるフリースペースを設け、ON・OFFをしっかりと切り替えられるようにしています。
本社屋上から一望できるびわ湖の美しさも自慢です!

変更の範囲:無

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
\業界未経験・職種未経験・第二新卒の方も大歓迎!まずはご応募ください!/
■必須要件:
・普通自動車免許(AT可)

■歓迎条件
・CADのスキルをお持ちの方
・日本語ビジネス中級レベル(顧客に出せる)

<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
350万円〜450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜240,000円

<月給>
200,000円〜240,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
上記年収はあくまで目安金額です。
前職の年収を考慮の上、面談後に決定いたします。
■昇給/年1回(7月)
■賞与/年2回(7月・12月)※業績、人事考課による。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
滋賀県
<勤務地詳細>
本社
住所:滋賀県大津市中央1-6-11
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通
<転勤>

補足事項なし
特徴
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜15:00
フレキシブルタイム:8:00〜10:00、15:00〜20:30
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30

<その他就業時間補足>
初年度はほとんど残業は発生しませんが2年目以降は月平均残業時間20時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月5万円
家族手当:一般社員のみ制度あり
住宅手当:一般社員のみ制度あり
寮社宅:借上社宅制度あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤務4年目以降

<定年>
65歳
再雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
■業務に慣れるまでのフォローはしっかりと行います。
■有志社員による持ち回りの勉強会を月1回実施
⇒資格取得をはじめ幅広い内容でサポート
■年に数回社内研修会を実施
⇒技術研修会

<その他補足>
■互助会
■作業服貸与
■リゾートホテルクラブ加入
■永年勤続表彰制度
■ウォーターサーバー設置
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

土(※5週目土曜日は出勤)、日、祝日、年末年始休暇、夏季休暇
■年次有給休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社エフウォーターマネジメント
業種
建築・土木・設計
事業内容
【「水」の専門家集団として、地球環境の維持・整備に貢献します】
「水」は、日々の生活や私たちの社会、産業に欠かすことのできない貴重な資源です。一方で、近年は大型台風やゲリラ豪雨などによる浸水や土砂災害などの被害が増えています。
私たちの使命は、水の環境を整え、正しく運用していくためのサポートをすること。60年以上にわたり水環境整備に携わってきた実績とノウハウを背景に、トータルコンサルティングをはじめ、幅広い業務を展開していきます。
また業務においては「形」のみならず「心」にも目を向け、資本金、売上、利益といった数字のみにとらわれない事業活動を進めていきます。
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