サービス開発PJマネージャー・メンバー◆リモート可/コンビニATMのサービス開発・新規ビジネス【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社セブン銀行 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/11/11 更新日:2024/11/11
仕事内容
サービス開発PJマネージャー・メンバー◆リモート可/コンビニATMのサービス開発・新規ビジネス
■担当業務:
ITテクノロジーを活用し、銀行システムの支援や新たな顧客体験の提供、コンビニATMの進化を通じたサービス開発や新規ビジネス創出に取り組んでいただきます。最近は、モバイルデバイスやAPIを用いたシステム連携やデータ活用による新たな価値提供、マイクロサービス開発を推進しています。
当ポジションでは、顧客ニーズの変化やビジネス上の要請に柔軟かつ速やかに対応していくために、内製開発におけるプロジェクトマネジメント業務を担っていただきます。
【雇入れ直後:採用通知書に記載の所属部署における各種業務/変更の範囲:会社の定める業務】
■主な使用技術
・フロントエンド言語:TypeScript、JavaScript、HTML、CSS
・フロントエンドライブラリ:React
・バックエンド言語:TypeScript、JavaScript(Node.js)
・バックエンドFW:Express
・スマホアプリ開発:Swift、Kotlin
・クラウドサービス(MicrosoftAzure):AppService、CosmosDB、ApplicationGatewayなど
・IaC:Terraform
・その他開発環境:MicrosoftTeams、AzureDevOps、Backlog、Miro、Autify
上記の他、ローコードツールをはじめとした生産性向上ツールの導入など、新技術・ソリューションの研究・活用にも取り組んでいます。なおシステム基盤としては、主にMicrosoftAzureを利用しています。
■担う役割:
セブン銀行の顧客チャネルであるスマートフォンアプリや、新サービスの開発チームで以下の役割を担っていただきます。
・プロジェクト計画の策定・チームのサポートとリーダーシップ
・ステークホルダーとのコミュニケーション
・リスク管理と変化への対応
・進捗状況管理、コスト管理
・リリースしたプロダクトのエンハンス
また、銀行サービスだけでなく、決済などリテール事業領域も拡大中であり、セブン&アイグループが誇る1日当たり2,220万人のお客さまの暮らしを支えるサービスやプロダクトの開発を先導していただきます。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須スキル:
・エンジニアとしての開発経験が3年以上あること
・開発プロジェクト全体をリードし、以下を含む開発プロセスに深く関与した経験があること
‐プロジェクト計画書作成
‐WBSの作成
‐工数見積もり
■歓迎スキル:
・アジャイル開発の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
570万円〜850万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):299,000円〜436,000円
<月給>
299,000円〜436,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※残業20時間/月したの場合の年収になります。
※年齢・経験・能力等を考慮して年収を確定いたします。
■昇給:有
■賞与:年2回(夏/冬)※個人の業績評価と、会社の業績等で決定されます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区丸の内1-6-1 丸の内センタービルディング
勤務地最寄駅:各線/東京駅・大手町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <勤務地補足>
JR・地下鉄「東京駅」、地下鉄「大手町駅」より徒歩3分程度
●在宅勤務制度(全社)
取得率:22年1月30〜40%
※部門・業務により頻度が異なります。詳しくは選考時にお聞きください。
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
- 特徴
- 学歴不問
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:45〜17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■スライド勤務可
一番早い始業時間 7:00
一番遅い始業時間 11:30
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:片道上限2,000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:企業年金(退職金)制度
<定年>
60歳
65歳まで再雇用制度あり
<教育制度・資格補助補足>
■自己啓発支援制度
<その他補足>
■在宅勤務手当(条件有)
■社員持株制度
■育児・介護休業制度
■確定拠出年金プラン
■ハイライフプラン(個人年金、生命保険、損害保険)
■共済会(社員による相互扶助制度)などセブン&アイグループのスケールメリットを活かした制度
■福利厚生サービス(ベネフィット・ワン)
■在宅勤務制度(※部門・業務により頻度が異なります)
■出産休暇、特別休暇(結婚休暇、忌引休暇、子の看護休暇、育児活動休暇、介護休暇、ボランティア休暇 等)、特別傷病休暇
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
※試用期間後と待遇の変更なし。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
■完全週休2日制(土曜・日曜、祝日)
■年末年始4日(12/31〜1/3)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社セブン銀行
- 業種
- 銀行
- 事業内容
- ■事業内容:
同社は、お客さまにより身近で便利にATMをご利用いただけるよう、セブン-イレブン、イトーヨーカ堂等へのATM設置を推進しています。銀行をはじめ多くの金融機関と提携することで、このATMネットワークを、より多くのお客さまにご利用いただくためのATMサービスを展開しています。また、セブン銀行口座の取引(普通預金、リモートバンキング)等金融サービスの提供を行っています。