【白河高原】リゾートホテルのサービススタッフ※正社員/転勤無し/年休120日【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社エンゼルホテルズ [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 福島県
掲載開始日:2024/11/11 更新日:2024/11/11
仕事内容
【白河高原】リゾートホテルのサービススタッフ※正社員/転勤無し/年休120日
【日本最大級リゾート専業会社エンゼルG】【正社員登用】/残業20h以内/1食250円の社員食堂あり〜
■業務内容:
あなたには、施設内にあるレストランのホールスタッフ・フロントや売店スタッフ、他予約管理などサービススタッフとしてご活躍いただきます。自然豊かでロケーションの良い施設・レストランで、お客様とワンちゃんが楽しく過ごせる空間を共有することで、お客様に喜んでいただけるのが一番のやりがいです。
■具体的な業務内容
・フロント・売店対応
・レストランでのオーダー受付・商品(飲食物)の提供・会計・お見送りなど
・予約管理
・広報関係
・その他上記に付随する業務 など
※先輩スタッフがフォローしますので、未経験の方もご安心ください。
※他部署とのマルチタスクシフトを図ることで、業務効率化を目指しています。
■施設について
『エンゼルフォレスト白河高原』は、ありのままの大自然を活かした広大な敷地の中に、「コテージ」をはじめ愛犬と一緒に楽しめる多彩な施設が点在する複合リゾート施設です。愛犬と一緒に旅をしたり大自然の中で楽しんだりできる人気の施設となっています。
【当施設のインスタグラムもぜひご覧ください】
https://www.instagram.com/angelforest2525/
■働き方:
・週休2日制のシフト制でございます。
※シフト制(6:00〜22:00)の間の実働8時間でございます。中抜けシフトある場合も有
・施設の繁閑に合わせて休日数が異なりますが、いずれの月もしっかり休める環境です。
・閑散期は週3日休みや土日休みとなることも。有休と合わせて旅行に行くスタッフもいます。
■ポジションの魅力
・看板犬・ジーナが旅行クチコミサイトでも話題です。ワンちゃんに囲まれながら働けます。
・人気リゾート地での勤務です。引っ越し補助やグループ不動産会社の紹介可能です。
・寮は空きがあれば応相談です。
・1食250円の社員食堂もあり、栄養面が考えられたメニューを提供しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
<職種未経験、ホテル業界未経験、第二新卒歓迎>
接客経験をお持ちの方
★必要なのは、普通自動車運転免許(AT限定)のみ!意欲重視の選考です!
■歓迎条件
・ホテル業界での勤務経験をお持ちの方
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
310万円〜410万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):195,840円〜251,040円
固定残業手当/月:29,980円〜38,440円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
225,820円〜289,480円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年 2 回 (2ヶ月)
※あくまでも想定年収となります。
ご経験やスキルに応じて、記載金額から変動する場合がございます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 福島県
<勤務地詳細>
エンゼルフォレスト白河高原
住所:福島県岩瀬郡天栄村大字羽鳥字高戸屋39
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
6:00〜22:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
宿直交代で月3回程度あり
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:月額:30,000円 自家用車 :31,600円
寮社宅:寮は空きがあれば応相談
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■各種資格一時金あり
<その他補足>
■引っ越し補助(上限15万円 ※実費支払い)
※例/引っ越し費用が8万円の場合は8万円を支給。
※入社時に引っ越しを伴う転職の場合に適用。
■各種資格取得お祝い金制度
■研修育成制度
■通勤手当(毎月上限3万円まで ※会社規定に基づき支給)
※自家用車通勤の場合、毎月上限3万1600円まで。
■単身赴任手当(会社都合の場合)
■従業員寮は空きがあれば可
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種費用補助
■退職金共済加入
■定年後の再雇用制度(65歳)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇1日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
有給休暇 初年度10日(入社時付与1日〜10日)
休みはシフト制になりますが、用事などあれば土日休みも相談できます。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社エンゼルホテルズ
- 業種
- ホテル・旅行
- 事業内容
- リゾートホテル・貸別荘・民泊等宿泊事業、旅行業