【埼玉/ふじみ野市】構内電気工事の施工管理(現場管理/統括)※残業月20〜35h/東証プライム上場【dodaエージェントサービス 求人】
電気興業株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 埼玉県
掲載開始日:2024/11/21 更新日:2024/11/21
仕事内容
【埼玉/ふじみ野市】構内電気工事の施工管理(現場管理/統括)※残業月20〜35h/東証プライム上場
〜官公庁向け長期プロジェクトの施工管理ポジション/東証プライム上場/1950年創業、国策会社が起源のアンテナ業界リーディングカンパニー〜
■業務内容:
通信施設の建設工事における以下いずれかの業務をご担当いただきます。
(1)構内電気設備工事の現場管理
(2)全国規模で複数施工される上記案件の統括管理
※約10年にわたり継続する予定の長期プロジェクトに携わっていただきます。
■募集背景:
通信施設の建設工事の全国的な需要が見込まれており、構内電気工事(受電、非常用発電設備等)の現場管理または現場の統括管理をお任せする技術者を求めています。
■当社の魅力:
◆1950年設立/東証プライム上場企業
◆電気興業→電気(=電磁波)で事業を興す会社として、電波や電気エネルギーを活用した製品を提供しています。
(1)電気通信事業(=電波を活用している事業)
・通信や放送に関わるアンテナや無線機等の開発・設計・製造ならびに販売、工事(施工管理) 等
(2)高周波事業(=電気エネルギーを活用している事業)
・主に自動車の金属部品(エンジン・トランスミッション等の部品)を焼入(強化加工)する高周波誘導加熱装置の開発・設計・製造ならびに販売、熱処理受託加工等
【社員が長く働ける環境整備】
・当社は社員が長く腰を据えて働ける環境整備を積極的に進めています。
・社員のワークライフバランスを整えるために、毎週水曜日や給与/賞与の支給日はノー残業デーを推進しています。
・育休や育休時短制度もあり、長く腰を据えて働ける会社創りを行っています。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・構内電気設備新設や更新工事の施工管理経験
■歓迎条件:
・電気工事施工管理技士(1級または2級)
・電気通信工事施工管理技士(1級または2級)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
日給月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜350,000円
<月給>
250,000円〜350,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※管理職(課長以上)は時間外手当の支給対象外
■昇給:年1回(4月)※勤続1年以上対象
■賞与・年2回(6月・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 埼玉県
<勤務地詳細>
川越事業所
住所:埼玉県ふじみ野市西鶴ヶ岡一丁目1番1
勤務地最寄駅:東武東上線/上福岡駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
当面なし
当面予定しておりませんが、将来的に転勤の可能性があります。
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:20〜17:10 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:50分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※休憩…12:00〜12:45と15:00〜15:05の2回※残業…20〜35時間/月
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
寮社宅:対象外となることがございます。
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定給付企業年金、確定拠出年金、一時金
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■階層ごとに研修制度を設け、それぞれの階層で求められる仕事に応じるための能力を身につけます。
■自己成長行動目標設計、事務技能論文作成、マネージメント・財務・労務、部門構想戦略、財務分析、経営戦略等
<その他補足>
〜充実した福利厚生〜
財形貯蓄、災害補償、各種クラブ、社宅、独身寮、食事補助、育児休業、育児短時間労働制度、傷病積立休暇、創立記念表彰、提案制度、クラブ活動、従業員持株会、慶弔金・見舞金、ノー残業デー
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間は状況により延長する場合があります。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日
メーデー、創立記念日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇(初年度12日・次年度以降20日)、慶弔休暇、永年勤続特別休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 電気興業株式会社
- 業種
- 家電・AV機器・ゲーム機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:同社の事業は電気通信部門と高周波部門の2つで構成されております。
(1)電気通信部門:
移動体通信(携帯電話がつながるための基地局)の発展と共に培ってきた技術力で周波数共用や広帯域のアンテナ開発に日々チャレンジしております。(国内携帯電話事業者向けの基地局アンテナシェア50%) また、消防・救急無線や防災用無線のデジタル化など、さまざまな周波数に対応可能な技術力を生かして、通信インフラを支え、人々の豊かなくらしに貢献しています。