募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
【必須】
・ソフトウェア開発経験(おおよそ3年以上)
・HTML/CSS/JavaScript／TypeScriptの専門的知識
【歓迎】
・可読性が高く保守しやすいコードを書く能力
・React等の UI ライブラリやフレームワークを用いた開発経験
・パフォーマンス・アクセシビリティ・セキュリティについての知識
・新しい知識技術を吸収する意欲
・チーム内外と連携するコミュニケーション力
▼開発実績
クラウドアプリケーション（工事実績DBクラウド / RevPLAN等）

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
400万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円〜400,000円

＜月給＞
260,000円〜400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
経験・スキル・前職年収を考慮して決定致します。
・想定年収：400万円〜600万円
・特別手当（全社売上の2大目標達成）：〜5千円
・賞与：年2回（6月、12月）
・昇給／昇格：年1回（7月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

名古屋市、その他愛知県
＜勤務地詳細＞
名古屋オフィス
住所：愛知県名古屋市中区栄1丁目 8-16 関電不動産伏見ビル9階
勤務地最寄駅：地下鉄東山線・鶴舞線線／伏見駅駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

交通

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

特徴

• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30〜17:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（上限5万円）※車通勤不可
家族手当：配偶者1万円 第一子5千円 二子以降3千円
住宅手当：住宅手当 上限2万円（賃貸補助のみ）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：5年以上勤続の正社員

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格合格一時金／お祝い金、受験料など規定額を一時金にて支給します

＜その他補足＞
■役職手当 4千円〜15万円
■特別手当 〜5千円（※試用期間中は支給対象外）
■退職金制度
■スマート福利厚生提携（各種テーマパーク割引、他多数提携施設有）
■会員制リゾート施設（エクシブ）
■提携のオンライン英会話講座を社割により格安で受講可
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

土日祝、GW・夏期・年末年始、有給・慶弔・特別・産前産後・育児・看護・介護

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社建設システム

業種

ソフトウェア・情報処理

事業内容

建設業者様向けのソフトウェアの開発・販売／建設業向けのソフトウェアを開発・販売を主な事業。創業以来、建設業の皆様の仕事や仕組みを変革する商品・サービスの提供を続けています。製品は約46,000社に導入されており、業界トップシェアを誇ります。特に、大手建設業（ゼネコン）では98%に導入いただくなど、圧倒的な実績を持っています。土木業界シェア率は45.3%、県内シェア率は75.7%です。